Missions
principales
1. Accueillir, accompagner et orienter les personnes dans le cadre de leur démarche d’insertion au sein du CHRS et réaliser à leur arrivée des diagnostics sociaux,
2. Evaluer la situation des résidents orientés et son évolution, mettre en place une démarche socio-éducative adaptée tout au long de la durée de séjour,
3. Assurer l’accompagnement administratif (constitution de dossiers de droit commun, lien et accompagnement auprès des administrations, etc…)
4. Proposer/animer des ateliers participant notamment à l’inclusion
5. Participer aux temps de réunions et d’instance (réunions d’équipe, analyse de la pratique, ou toute autre réunion en lien avec l’activité du Projet de Service et/ou Associatif)
6. Être référent du projet personnalisé de la personne accueillie
7. Tenir à jour les dossiers des usagers ainsi que les différents outils utilisés.
Profil recherché
8. Vous êtes titulaire d’un bac+3 en travail social (DE, ASS, CESF, ES) ou vous justifiez d’une expérience réussie dans l’accompagnement d’un public en situation de fragilité.
9. Vous avez des connaissances sur la réglementation du logement social ou de l’hébergement et des dispositifs d’accompagnement au logement. De plus, une connaissance du fonctionnement du SIAO serait appréciée
10. Vous savez gérer les situation complexes et conflictuelles
11. Vous êtes titulaire du permis B
Vous êtes dynamique, discret et aimez travailler dans une équipe solidaire, alors nous aurons peut-être l’opportunité de travailler ensemble et d’œuvrer de concert, avec éthique, à la réalisation de nos missions.
Avantages & conditions
12. Salaire selon expérience en référence à la Convention NEXEM Accord CHRS
13. 6 jours de Congés Trimestriels pour le 1er, 2ème, et 4ème trimestre.
14. Type d'emploi : CDD de 4 mois pouvant évoluer vers un CDI
15. Horaires : 9h-13h et 14h-17h du lundi au vendredi (pouvant varier)
16. Lieu de travail : Bordeaux
Dernière mise à jour : 20-11-2025
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