Assentia vous propose des solutions flexibles, pour répondre à vos enjeux en recrutement.
Grâce à notre offre complète, nous accompagnons nos clients sur l'ensemble de leurs enjeux recrutement :
Externalisation - Recrutement Process Outsourcing (RPO)
Recrutement par approche directe - Chasse de tête
Conseil RH en stratégie d'acquisition et management des talents
Formation de vos équipes aux méthodes de recrutement Ton challenge !
En qualité de TAS (Talent Acquisition Specialist) sur notre bureau et siège lyonnais, tu vas participer au développement de notre société en pleine croissance, avec comme principales fonctions :
- Assurer le recrutement de nos clients (grands comptes, start-ups, scale-ups)
- Anticiper les besoins de recrutement en faisant le lien entre les différents services de l'entreprise
- Augmenter l'attractivité et la singularité des offres d'emploi de nos clients
- Transmettre les valeurs de nos clients aux futurs candidats
- Partager ton expertise RH en augmentant la visibilité de nos clients (réseaux sociaux professionnels, jobboards, Welcome to the Jungle)
- Accompagner nos clients dans l'onboarding de leurs nouveaux salariés recrutés
- Structurer, animer et développer le vivier candidat
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.