Rattaché(e) à la Responsable paie, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions en autonomie. & • Gestion autonome d'un portefeuille clients multi-conventions • Production des bulletins de paie et contrôle des variables • Gestion des déclarations sociales et DSN • Gestion administrative des entrées/sorties des salariés • Rédaction des contrats de travail, avenants et ruptures simples • Conseil social courant auprès des clients & • Accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes • Participation à l'organisation du pôle social • Travail en collaboration avec les équipes comptables du cabinet Profil : ? • Formation en paie, RH ou comptabilité • Expérience confirmée en cabinet comptable • Bonne maîtrise de la gestion de paie multi-conventions • Capacité à gérer un portefeuille en autonomie • Bonne maîtrise des outils de paie et environnement digitalisé • Rigueur, discrétion et sens du service client Le cabinet recherche une personne souhaitant évoluer dans une structure moderne offrant un environnement stable et de réelles perspectives d'évolution. • RTT, tickets restaurant et prime annuelle • Télétravail flexible après période d'intégration • Formation continue et accompagnement technique • Cabinet structuré, environnement collaboratif et outils modernes Poste basé à Toulouse (31000) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération fixe entre 36-42K€ brut annuel selon profil Télétravail : 1 jours par semaine Outils utilisés : Silae, Open Paie Chez, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !, : ✅ Réception, lecture et analyse de votre candidature ✅ Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client ✅ Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel ✅ Présentation de votre dossier au client ✅ Coaching et accompagnement durant le process de recrutement
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