Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CAEN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire dont les 200 collaborateurs, experts de leur métier, partagent leur savoir-faire dans un secteur agroalimentaire en évolution un Chef de projet en organisation Amélioration continue (H/F) Vous serez chargé de mettre en œuvre des processus d'amélioration dans le cadre des démarches d'amélioration continue actuellement en cours sur le site, et de les déployer auprès des équipes terrain. Vous participerez à la mise en place d'outils nécessaires à la bonne réalisation de la production. ?Les principales missions :. Analyser les écarts/données et réaliser des diagnostics ? Planifier des actions d'amélioration en interne ou en sous-traitance ? Suivre et réaliser des actions d'amélioration ? Animer des réunions transverses et la communication avec les services concernés (techniques, qualité, R&D, production, sécurité?) et les équipes terrains. ? Management transversale des autres services et de prestataires extérieurs. En parallèle, vous serez amené à réaliser diverses actions d'amélioration dans le cadre de projets ou de demandes réalisées par d'autres services : ? Synthétiser des données (TRS, GMAO, GPAO?) ? Rédiger des procédures pour la production et la maintenance ? Réaliser des essais industriels et qualifier des nouveaux produits ? Optimiser des outils de process de fabrication ? Consulter des fournisseurs et faire de la veille technologique Vous bénéficiez d'une formation technique ou agroalimentaire (ingénieur ou équivalent), d'une première expérience réussi dans un poste similaire, idéalement en agroalimentaire. Vous avez de bonnes connaissances des outils méthodologiques (TPM, PDCA, LEAN...) et vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, GMAO). ?Réactivité, pragmatisme, capacité d'adaptation, travail en équipe seront des qualités appréciées sur ce poste et des atout nécessaires à votre réussite sur ce poste transverse. 13 mois Primes conditions de travail ?Tickets restaurants Prime vacances Mutuelle/prévoyance ?Primes d'intéressement et de participation Indemnité kilométrique Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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