Atsem en multi accueil

Au sein du Pôle famille, sous l'autorité hiérarchique de la direction de la structure, vous aurez à assurer les missions ci-dessous.

Vos tâches et activités :

Accueillir l'enfant et les parents :

* Recueillir les informations sur l'état de santé de l'enfant, son comportement, ses traitements éventuels, les conditions de son départ,

* Faciliter la séparation,

* Assurer les transmissions orales et écrites pour la famille et avec l'équipe et la direction,

* Jouer un rôle de prévention auprès des parents.

Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de rangement de l'espace de vie de l'enfant

* Nettoyer et désinfecter les jouets, les tapis de sol, les tapis de change

* Changer les draps,

* Ranger fréquemment au fur et à mesure des activités, Installer et ranger la salle d'éveil, le dortoir et la salle de bains,

* Appliquer le protocole d'entretien de la structure

* Assurer l'hygiène de la biberonnerie : stérilisation, préparation des biberons, nettoyage et stockage,

* Appliquer les règles de sécurité, respecter le protocole d'urgence et garantir la sécurité et prévient les accidents.

Assurer les soins courants :

* Déshabiller, habiller, changer les enfants

* Accompagner les enfants aux toilettes

* Aider aux repas du déjeuner et du goûter

* Accompagner l'endormissement

* Assurer les soins de l'enfant (DRP, lavage des yeux, soins après chute) dans le respect du protocole médical de soins,

* Administrer les médicaments par délégation de la direction ou du médecin

Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de la sociabilisassion :

* Organiser des activités d'éveil, des sorties

* Accompagner l'enfant dans son éveil psychologique et moteur

Participer aux réunions d'équipe, aux journées pédagogiques

* Transmet à l'équipe les informations relatives aux enfants accueillis,

* Appliquer le projet pédagogique de l'établissement

* Respecter les règles de fonctionnement

Votre profil :

Vous êtes titulaire du concours ATSEM ou du diplôme CAP Petite enfance ou Accompagnant éducatif petite enfance et justifiez idéalement d'une première expérience en structure multi-accueil. Dynamique, à même d'anticiper les comportements et les réactions de l'enfant et de conserver votre calme en toutes circonstances, vous êtes motivé (e) par le travail d'équipe, la participation à des projets à mener pour offrir un accueil de qualité aux enfants de la Ville.

Conditions de recrutement :

Travail en équipe au sein d'une structure d'accueil de la petite enfance

Horaires décalés

Assurer les ouvertures et fermetures selon le planning (roulement)

Amplitude d'ouverture de la structure : 7h30 – 18h45

Pour raisons de service, vous pourrez être amené (e) à travailler sur une autre structure d'accueil petite enfance de la Ville.

Conditions d'accueil

* 25 jours de congés annuels pris obligatoirement durant la fermeture de la structure : 3 semaines en août et 1 semaine en fin d'année, et 16 jours RTT

* Compte épargne temps,

* Rémunération par voie statutaire (catégorie C) ou à défaut par voie contractuelle, régime indemnitaire, prime annuelle (sous condition),

* Action sociale (sous condition),

* Accompagnement à la formation.

Contact :

Merci d'envoyer vos candidatures, CV et lettre de motivation, par mail au : -saint- ou par courrier à :

Monsieur le Maire, Ville de Saint Mandé, 10 Place Charles Digeon, 94160 SAINT MANDE.

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois

Avantages :

* Prise en charge du transport quotidien
* RTT

Lieu du poste : En présentiel