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Chef d'équipe cfo/cfa tertiaire h/f

Évreux
Intérim
LTd
Publiée le 9 février
Description de l'offre

Présentation du poste :

Vous assurez la réalisation technique complète de plusieurs chantiers de petite à moyenne envergure (du lancement à la réception), principalement pour des clients tertiaires : collectivités, bureaux, commerces, santé.
Vous intervenez sur des installations en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA)

Vos missions principales :

Gestion opérationnelle :

Accompagner et encadrer les équipes sur le démarrage des chantiers (balisage, autorisations, etc.)
Organiser et adapter le matériel nécessaire
Réaliser les TOP (Temps d'Observation Préalables)
Répartir les tâches en fonction des ressources et compétences disponibles
Respecter et faire respecter les procédures d'intervention : installation, maintenance et dépannage des équipements
Garantir la conformité technique et réglementaire de l'ensemble des opérations réalisées par vous et votre équipe

Démarches administratives & sécurité

Veiller à l'application stricte des règles de prévention, hygiène, sécurité et qualité
Assurer la remontée d'informations chantier : avancement, difficultés rencontrées (notamment sécurité), identification des risques, photos de situations dangereuses ou quasi-accidents

Activités techniques principales:
Électricité Courants Forts (CFO) :

Installation et distribution d'électricité jusqu'au TGBT et armoires divisionnaires
Tableaux généraux basse tension et armoires divisionnaires
Systèmes d'éclairage intérieur

Électricité Courants Faibles (CFA) :

Réseaux informatiques (VDI)
Contrôle et gestion des accès
Alarmes intrusion et incendie
Vidéoprotection

Environnement de travail : Déplacements journaliers + travail en hauteur possible.


Profil :
Profil recherché :

Formation technique en électricité (CAP/BEP à Bac+2 minimum)
Expérience significative en tant qu'électricien / technicien polyvalent CFO/CFA, idéalement en tertiaire
Maîtrise de la lecture de schémas et plans électriques
Capacité à planifier les tâches et à gérer des situations variées (agilité terrain)
Connaissances solides du secteur tertiaire et capacité à anticiper les besoins clients
Référent technique reconnu par vos pairs

Savoir-être prioritaire : Esprit collaboratif, curiosité, sens du service, discrétion (ambassadeur de l'entreprise).
Permis B obligatoire (déplacements fréquents).

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