*Poste à pourvoir dans une entreprise adaptée, vous devez impérativement avoir une reconnaissance de travailleur handicapé.*
Sous la responsabilité de la Direction, et sous la houlette de la coordinatrice des transports, les principales missions, en cohérence avec le projet de pôle, sont :
- Transport (périmètre Commercy/Euville) et dépose des enfants à l'établissement ou sur le lieu de scolarité le matin puis les récupérer en fin de journée pour retour à leur domicile ou sur leur lieu de vie.
Véhicule léger de 5 à 9 places adapté fourni par l'établissement
Compétences requises ou souhaitées :
- Connaissance et expérience dans l'accompagnement de personnes déficientes intellectuelles et/ou porteuses d'autisme serait un plus
- Utilisation du matériel informatique (logiciel de réservation et de suivi de planning)
- Faire preuve de bienveillance et de patience
- Respect de la confidentialité
Poste à compter du 25 août pour la période scolaire au départ de Commercy.
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