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Policier municipal (h/f)

Mairie de Tignes
Policier
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

POLICIER MUNICIPAL - H/F

Bienvenue à la Mairie de Tignes, une commune porteuse de projets qui vous permettra de conjuguer défis professionnels et qualité de vie.

Tignes, connue pour être l’une des plus grandes stations de ski d'Europe, est aussi un modèle de vie à l'année en perpétuel développement : alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Placé sous l'autorité du Chef de Service, le policier municipal participe à toutes les missions dévolus à la Police Municipale; il veille au respect du maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.

Il sera particulièrement chargé de la partie opérationnelle du service :

* Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
* Recherche et relevé des infractions
* Rédaction et transmission d'écrits professionnels
* Accueil et relation avec les publics
* Travail avec l'ensemble des partenaires de la sécurité routière dans le cadres des chutes de neiges et de grands arrivages
* Gestion du monde de la nuit : 2 brigades de nuit durant la saison hivernale.
* Gestion et sécurisation de grandes manifestations
* Assistance lors de Plan d'Intervention des Déclenchements d'Avalanche

Armements :

* Catégories B6, B8 & D
* Pistolet à impulsion électrique X2, T7
* Bâton télescopique
* Tonfa
* Aérosols lacrymogènes

Profil :

* Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
* Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
* Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
* Diplôme requis : Gardien brigadier Police municipale (niveau d'étude BAC)

Avantages :

* Poste à temps complet
* Rémunération : Grille statutaire + régime indemnitaire + Prime semestrielle
* Participation employeur à la Prévoyance maintien de salaire
* Forfait de ski Tignes-Val d'Isère
* Chèques Vacances
* Possibilité de faciliter l’accès à un logement

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