Chef de projet transformation digitale ingénierie (h/f)

Description de la mission

Au sein de la Business Line IBE – Services d’Ingénierie, vous rejoignez le département IBO – Performance et Support Projets pour piloter la transformation digitale de l’entité.

Votre mission : structurer, animer et faire évoluer les initiatives digitales en lien avec la stratégie d’innovation et d’amélioration continue de la BL. Vous travaillez au cœur de l’organisation, en lien direct avec les directions métiers, les chefs de projet et les acteurs transverses de la transformation chez Framatome.

1) Structuration et pilotage de la transformation digitale

- Cartographier les projets digitaux existants ou en cours
- Implémenter et suivre la feuille de route digitale de l’entité (planning, budget, gouvernance)
- Suivre les jalons, prioriser les actions selon le ROI et accompagner la mise en œuvre opérationnelle
- Piloter l’ensemble des initiatives digitales de l’entité


2) Recueil des besoins et coordination métier

- Analyser les besoins utilisateurs et proposer des solutions pertinentes
- Coordonner les actions des chefs de projets métiers et les relais internes métiers
- Assurer la fluidité des interfaces avec les entités utilisatrices, transverses et les autres BU/BL

3) Animation, communication et innovation

- Piloter un axe de transformation en propre et contribuer à des actions spécifiques
- Assurer la communication interne sur l’état d’avancement du programme
- Réaliser une veille technologique et concurrentielle
- Participer au programme de R&D en matière de solutions digitales et contribuer à la consolidation budgétaire

Profil

De formation supérieure dans un domaine technique (type génie industriel, mécanique ...), vous avez acquis une expérience de plusieurs années en industrie (idéalement dans le secteur du nucléaire) dans les domaines du digital et du pilotage de projet.

Des connaissances en développement (VBA) et/ou en outils PowerBI, Power Automate, PowerQuery seraient un plus.

D’un esprit curieux et pratique, le contact humain et le dialogue sont des sources d'épanouissement de la mission.

Vous êtes quelqu’un de terrain plus qu’un théoricien, réactivité et rigueur vous conduiront à étudier des solutions nouvelles et à pouvoir adapter vos propositions aux besoins de vos interlocuteurs.

Dynamique, volontaire et proactif(ve), vous disposez d’un potentiel d’organisation et de management d’équipes dans un contexte de multiples interfaces, pour un grand nombre de sujets à traiter.

Vous parlez anglais ce qui vous permet d’échanger avec les interlocuteurs allemands de l’entité.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Niveau d'expérience min. requis

Expérimenté (5 ans et plus)

Niveau d'emploi

Cadre

Langues

Anglais (Opérationnel)