Spécialiste rémunérations

VOS MISSIONS


CMA CGM, leader mondial du transport maritime et de la logistique, recherche un(e) Spécialiste Rémunérations pour rejoindre ses équipes Groupe au siège social à Marseille. Vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des politiques de rémunération au sein du Groupe, en collaboration avec les différentes divisions et départements.



QU'ALLEZ-VOUS FAIRE ?


* Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques de rémunération du groupe, en assurant la transparence des rémunérations et en respectant les exigences de la CSRD.
* Analyser les données de rémunération et proposer des ajustements pour garantir l'équité interne et la compétitivité externe.
* Contribuer à la gestion des enquêtes de rémunération et à l'analyse des résultats.
* Assurer le suivi et la mise à jour des grilles salariales et des structures de rémunération.
* Collaborer avec les équipes RH et les managers pour fournir des conseils et des recommandations sur les questions de rémunération.
* Participer à des projets transversaux liés à la rémunération et aux avantages sociaux.



QUI RECHERCHONS NOUS ?


* Diplôme de niveau Master II en Ressources Humaines, Gestion, Finance, Statistiques ou domaine connexe.
* Jeune diplômé(e) ou avec une expérience de 2 à 3 ans (idéalement sur un poste similaire).
* Curiosité et capacité à apprendre rapidement.
* Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.
* Très bonnes compétences analytiques, maîtrise des chiffres et capacité à interpréter des données complexes.
* Rigueur, autonomie et sens de la confidentialité.
* Anglais courant.
* Maîtrise des outils informatiques tels que Excel et PowerPoint. La connaissance des logiciels de gestion de la rémunération est un plus.