Missions
Gestion administrative du personnel (contrats de travail, suivi des absences, ...)
Etablissement des bulletins de paie (mensuels, trimestriels, ...)
Déclarations sociales (URSSAF, DSN, ...)
Veille juridique et socialeProfil recherché
1 à 2 ans d'expérience minimum en cabinet
Maîtrise des logiciels de paie (Cegid, Sage, ...)
Rigueur, organisation et sens du détail
Motivé(e) et ambitieux(se) ?
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