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Magasinier(e) manutentionnaire (h/f)

Plaisance-du-Touch
CDI
EXCEDENT ELECTROMENAGER
Manutentionnaire
1 806 € par mois
Publiée le 18 décembre
Description de l'offre

Rejoignez notre entreprise familiale et dynamique spécialisée dans la vente d'électroménager et de literie aux particuliers. Depuis plus de 30 ans, nous sommes fiers d'offrir un environnement de travail bienveillant, basé sur l'entraide et la bonne humeur, où chaque collaborateur bénéficie d'une grande autonomie au quotidien.

Votre Mission : Le Cœur de la Logistique

En tant que magasinier, vous êtes un maillon essentiel de notre chaîne d'approvisionnement et de distribution. Votre quotidien sera varié et centré sur l'efficacité et l'organisation :
- Gestion des Réceptions : Réceptionner les marchandises, réaliser les contrôles qualitatifs et quantitatifs rigoureux.
- Manutention et Stockage : Décharger la marchandise (utilisation d'un diable pour les charges lourdes), et optimiser l'organisation et la propreté de la zone de stockage et des réserves.
- Préparation de Commandes : Préparer avec soin la marchandise et assurer le chargement des commandes destinées à l'e-commerce et aux livraisons clients.
- Distribution Interne et Externe : Gérer et effectuer les navettes régulières entre nos différents magasins et organiser les livraisons clients ponctuelles.

Le Profil que Nous Recherchons : Vos Talents

Vous êtes le candidat idéal si vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre Rigueur et Organisation : Vous êtes méthodique, attentif aux détails et capable d'optimiser l'espace de travail.
- Votre Polyvalence et Proactivité : Vous êtes capable de vous adapter à différentes tâches et de prendre des initiatives.
- Votre Autonomie : Vous aimez gérer vos missions de manière indépendante tout en appréciant le travail en équipe.

Prérequis Indispensables :
- Permis B obligatoire
- Aucune contre-indication à la manutention et au port de charges.
- Poste physique

Avantages
- Intéressement trimestriel, Chèques vacances, Tickets restaurants, mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur

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