Description de la mission
Nous recrutons un(e) Chargé(e) d'attributions en CDI à Montpellier.
Vous avez le sens de lorganisation, une aisance relationnelle affirmée et une appétence pour la gestion administrative dans le secteur du logement ?
Chez FDI HABITAT, nous recherchons un(e) Chargé(e) dAttributions capable de piloter avec rigueur et réactivité les étapes clés du parcours résidentiel, de laccueil des demandeurs à lattribution des logements. Si vous vous reconnaissez dans ces qualités, ce poste est fait pour vous : rejoignez-nous !
Au sein du Pôle Gestion Locative & Sociale de FDI HABITAT, vous accompagnerez le Responsable Attributions dans ses missions quotidiennes. Vous serez un acteur clé du parcours résidentiel des demandeurs de logements, en assurant laccueil, linstruction des dossiers et le suivi des attributions.
Vos principales missions :
1. Accueil physique et téléphonique des demandeurs de logements
2. Conseil et orientation dans leur recherche
3. Enregistrement et instruction des dossiers à présenter en CALEOL
4. Participation aux commissions dattribution et suivi des propositions
5. Saisie des précontrats suite à lacceptation des logements
6. Suivi des attributions de logements neufs (réception, instruction, visites)
7. Suivi administratif des ventes HLM et reventes dans le cadre du Bail Réel Solidaire
8. Commercialisation des logements intermédiaires (LLI)
9. Suivi des tableaux de reporting liés à lactivit
Profil
Profil recherché :
10. Diplômé d'un Bac dans limmobilier, le logement social ou le juridique et une expérience dans un poste similaire
11. Connaissance de la réglementation locative et des attributions en logement social
12. Maîtrise des outils bureautiques et des techniques de communication
13. Capacité à gérer les conflits et à hiérarchiser les priorités
14. Sens de lécoute et de la relation client
15. Disponibilité, réactivité, rigueur et discrétion
16. Sensibilité commerciale et goût pour le travail en équipe
Ce que nous offrons :
17. Un cadre profesionnel motivant : Intégrez une équipe impliquée, où lautonomie, la collaboration et lefficacité sont au cœur du quotidien.
18. Un poste varié et enrichissant au sein d'une entreprise reconnue sur sa région.
19. Une rémunération et des avantages sociaux attractifs ( 13ème mois, prime de vacances, mutuelle, ticket restaurant et CSE)
Parce que chacun mérite un logement de qualité, vous contribuerez à une mission concrète et utile, portée par des valeurs de solidarité et de proximité. Postulez dès maintenant et faites partie d'une équipe engagée et dynamique !
Process de recrutement :
Vous rencontrerez dès le premier entretien votre futur manager et l'équipe recrutement.
Si le poste vous convient et si vous correspondez au profil, vous serez recontacté sous 15 jours maximum pour un deuxième échange.
Lors du second entretien, vous ferez la connaissance de votre manager N et du Directeur des Ressources Humaines.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez le Groupe FDI, vous faites partie dune équipe guidée par lengagement et lexigence.
Nous vous offrons des évolutions de carrière sur lensemble des filiales et des métiers qui constituent le Groupe.
En nous rejoignant, vous participez à une aventure ambitieuse, vous êtes impliqué sur des projets singuliers avec un management de proximité, et des circuits de décisions rapides.
Au sein du Groupe FDI, vous bénéficiez :
20. Dun parcours dintégration et de formations qui vous donnent les clefs pour progresser
21. Dun environnement favorable au travail collaboratif
22. Dun accompagnement managérial fondé sur la confiance et la responsabilité
23. Dun climat social apaisé et constructif
Dans le cadre de notre politique dinclusion, à compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Fourchette de salaire
28-32 k
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