Publiée le 18 juin
Mission du poste
Informations générales Entité de rattachement Nous sommes persuadés que l'Humain est au cœur de l'entreprise et de la société. Nous considérons qu'il est primordial de vous accompagner tout au long de votre carrière, que ce soit en France ou à l'international. Ainsi, rejoindre The Adecco Group, c'est mettre l'Humain au cœur de son quotidien. Intégrer des équipes expertes et passionnées qui font de l'emploi leur priorité. Recruteur, commercial, chasseur de têtes, collaborateur siège ou cadre siège… tant de profils nécessaires à la transformation du monde de l'emploi que nous intégrons chaque jour dans nos équipes. Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Que votre ambition soit de mettre des gens à l'emploi ou d'expérimenter des innovations pour faire bouger le marché, votre place est chez nous. Accompagnez notre groupe au travers de ces transitions… et participez avec nous à la transformation du monde de l'emploi. Référence 2026-19511 Société Pontoon Métier OPERATIONS - RECRUTEMENT Type de contrat CDI Statut Cadre Rémunération De 30k à 40k€ Variable Oui Estimation de la part variable prime variable (10 %) liée à l'atteinte des objectifs groupe Manager et Référent RH Intitulé du poste interne CONSULTANT·E EN RECRUTEMENT H/F Contexte et descriptif de la mission interne Dans le cadre d’un dispositif RPO implanté directement chez l’un de nos clients industriels, acteur incontournable du secteur de l’énergie, nous recrutons 2 nouvelle personnes dans l’équipe, à Cherbourg (50), ou à St Quentin en Yvelines (78) ou à distance à Paris La Défense Vous serez l’interlocuteur·rice privilégié·e des managers et jouerez un rôle clé dans leurs recrutements stratégiques. Missions: Définition des besoins & conseil aux managers Mener les briefs de poste et challenger les besoins. Rédiger des offres attractives et différenciantes. Sourcing & chasse des talents Construire et déployer des stratégies de sourcing pertinentes : Approche directe via LinkedIn Recruiter, jobboards. Identifier, attirer et engager des profils techniques rares et pénuriques. Conduite complète du cycle de recrutement Tri, préqualifications, entretiens, passation de tests et constitution de short-lists. Accompagnement des candidats jusqu’à la proposition salariale. Rédaction de comptes rendus d’entretiens. Relation de confiance & accompagnement client Points réguliers avec les HRBP et managers opérationnels. Suivi des indicateurs (délais, taux de transformation, activité…). Actions d’amélioration continue. Valorisation de la marque employeur Promotion du client auprès des talents. Participation à des job datings et événements recrutement. Votre objectif : garantir une expérience de recrutement fluide, qualitative et profondément humaine. Profil recherché interne Votre profil : et si c’était vous ? Bac 3/5 minimum (RH, école de commerce, école d’ingénieurs). Minimum 5 ans d’expérience en recrutement, idéalement sur des profils techniques en ingénierie (ingénieurs, génie civil, mécaniciens, électriciens…). · Connaissance du secteur de l’ingénierie. · Maîtrise de l’approche directe et du sourcing avancé. · À l’aise dans la relation client, adaptable, rigoureux·se, dynamique et orienté·e résultats. · Anglais niveau B2. Conditions du poste CDI – prise de poste dès que possible Poste basé à Cherbourg (50) ou Paris La Défense ou Saint Quentin en Yveline (78) Télétravail jusqu’à 3 jours / semaine Tickets restaurant, carte Worklife, avantages divers Envie de nous rejoindre ? Si vous avez envie de contribuer à des projets RH passionnants, dans un environnement où expertise, autonomie et proximité client sont au cœur du quotidien… parlons-en ! Nous serions ravis d’échanger avec vous très bientôt. Localisation du poste Europe, France, Normandie, Manche (50) Ville Cherbourg en Cotentin Suivi par Référent recrutement CAROLINE LAURENT Email Caroline.LAURENT@pontoonsolutions.com