Description du poste
Sous la responsabilité du responsable d'unité, vous exercerez les missions et activités suivantes, dans le respect des procédures mises en place dans l'organisme:
1. Instruire les dossiers des praticiens et auxiliaires médicaux conventionnés et identification des actions adaptées : gestion administrative et comptable des comptes
2. Traiter les anomalies et fiabiliser les données administratives et comptables du recouvrement
3. Assurer la saisie d'éléments déclaratifs administratifs ou comptables
4. Informer, conseiller et accompagner les praticiens et auxiliaires médicaux conventionnés sur la législation, la situation de leur dossier, leurs droits et obligations, et les orienter si nécessaire.
Un accompagnement vous sera proposé afin d'appréhender l'ensemble de vos missions.
Profil recherché
Vos compétences
5. Vous possédez une aisance relationnelle en vue d'appels téléphoniques sortants
6. Vous possédez une aisance rédactionnelle
7. Vous possédez des compétences dans le domaine administratif et avez de l'appétence pour les chiffres
8. Vous possédez des capacités d'analyse, de logique, faites preuve de rigueur, d'efficacité et de rapidité dans votre travail
9. Vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation, d'un esprit d'équipe et d'une culture de service
10. Vous maîtrisez l'outil bureautique et vous savez vous adapter à différents logiciels
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Informations complémentaires
11. Prise de poste : 1er octobre
12. Durée du contrat : 6 mois
13. Localisation : Valframbert (Alençon)
14. Rémunération : ,57 euros brut mensuel sur 13 mois + primes
15. Avantages : Horaires Variables, Chèques Déjeuner (valeur faciale : 11.52 €), intéressement, mutuelle, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50%, forfait mobilités durables
Des épreuves de sélection seront organisées (test en ligne, entretien).
Le ou la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité et du système d'information de l'organisme.
Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Normandie soutient l'égalité femmes-hommes, favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
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