L'entreprise Le Groupe CARSO est un des leaders européens dans le domaine des prestations analytiques environnementales, agroalimentaire et santé. Notre mission : Garantir un monde plus sain. LABEXIA, filiale du Groupe CARSO, est un acteur majeur de l’analyse en France, offrant une large gamme de services aux industries agroalimentaires et à la grande distribution. Accrédité COFRAC Essais n° 1-1410 (consultable sur le site du COFRAC), LABEXIA réalise : Analyses microbiologiques sur matières premières et produits finis pour vérifier leur conformité réglementaire et leur sécurité (dénombrements, indicateurs d’hygiène, détection de pathogènes comme Salmonelles, Listeria, STEC, via méthodes ISO et alternatives). Analyses chimiques pour contrôler la conformité des produits alimentaires aux réglementations et cahiers des charges (étiquetage INCO, codes des usages…). Techniques utilisées : gravimétrie, ICP, CPG, HPLC, chromatographie ionique, enzymologie… Description du poste Votre mission : Au sein du service Pôle Clients et accompagné(e) par une équipe dynamique, vous participerez aux activités suivantes, dans le respect des Bonnes Pratiques de Laboratoire : Réception et identification des échantillons clients Enregistrement administratif des échantillons. Détection et signalement des éventuelles anomalies Mise à disposition des échantillons dans les différents services des laboratoires Rejoignez une équipe professionnelle et chaleureuse dans un cadre de travail stimulant. Vous serez formé au poste Profil recherché Profil recherché : Niveau BEP, CAP, BAC ou BAC Pro (formation assurée au poste) Une connaissance des analyses chimiques et/ou microbiologiques n’est pas nécessaire Dynamisme, rigueur et sens de l’organisation Bon relationnel et esprit d’équipe À l’aise avec l’outil informatique (messagerie, tableur…) Port de charges (limitées) Conditions d’emploi : Date de début : dès que possible Durée du contrat : 6 mois Temps de travail : temps plein, 35h00, du lundi au vendredi, en horaires décalés 16h00-24h00 Attractions financières : Majoration horaires décalés Heures supp payées ou récupérées Majoration travail de nuit Tickets restaurant 6.5€/jour travaillé, pris en charge à 60 % par l'employeur Complémentaire santé prise en charge à 50% par l’employeur Prime vacances Réf: 9948fa0c-f648-478f-a851-93c9edf9384d
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