À propos de Fondation Perce-Neige Perce-Neige est une Fondation reconnue d’utilité publique, engagée au côté des personnes vivant avec un handicap et de leurs familles. Présente sur l’ensemble du territoire avec une soixantaine d'établissements et services (EANM, EAM, MAS, IME, SAVS, EPHAD), elle porte une exigence forte : proposer des accompagnements de qualité visant à permettre aux personnes de développer toutes leurs compétences, en respectant leur singularité, soutenir les familles touchées par le handicap et favoriser la recherche scientifique. LA MAISON Située dans un cadre verdoyant, la Maison Perce-Neige de Chauché regroupe un Foyer d’Accueil Médicalisé (FAM) et un Foyer de Vie, et accueille 30 résidents en hébergement permanent, temporaire ou en accueil de jour. Ce qui fait la richesse de cette Maison : Un beau parc arboré Une structure récente, lumineuse et confortable, pensée pour les résidents comme pour les professionnels Des projets d’ouverture sur l’extérieur : partenariats avec des bénévoles, associations locales de Chauché, etc. Le lien avec une ferme pédagogique, de la médiation animale et des activités sportives inclusives, comme le basket adapté. Installée à Chauché, commune rurale accueillante et dynamique située à seulement 20 km de La Roche-sur-Yon, la Maison existe depuis 2010. Elle accompagne, dans un cadre de vie agréable, des personnes en situation de handicap mental et/ou psychique. L’engagement des équipes pluridisciplinaires permet de proposer un accompagnement de qualité, alliant soins, accompagnement personnalisé et vie collective, dans le respect des valeurs humaines et solidaires de la Fondation Perce-Neige. Lieu : Voie Lino Ventura, 85140 Chauché Le poste CE QUE NOUS PROPOSONS Contrat : CDI à temps plein Début : à compter du 3 juin 2026 Organisation du travail : Horaires de nuit 1 week-end travaillé sur 3 Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d’ancienneté, prime SEGUR et prime soignants. Fourchette indicative (sans sujétions d'internat) : 2 130 € à 2 311 € brut mensuels (entre 5 et 13 ans d’ancienneté), ajustable selon le profil et l’expérience. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur. VOS MISSIONS En tant qu ’Aide-Soignant, votre rôle est capital pour le bien-être des résidents. Vous permettez un accompagnement humain et attentif, essentiel à leur quotidien. Vos missions sont les suivantes : Assurer les soins d’hygiène et de confort des résidents selon leur projet de soin. Veiller à l'installation des résidents et à la distribution des repas en respectant les régimes spécifiques. Utiliser quotidiennement les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité. Stimuler la communication des résidents. Surveiller l'état de santé des résidents en lien avec les infirmières, en suivant les protocoles : prise de constantes, hygiène, alimentation, élimination, état psychique et comportement. Profil recherché Expérience et formation : Diplôme d’État d’Aide-Soignant (DEAS) Une expérience d'au moins 3 ans auprès de personnes en situation de handicap. Savoir-faire : Prise en charge des actes de la vie quotidienne. Surveillance de l’état de santé et soins de base. Animation d’activités et suivi de projets personnalisés. Savoir-être : Esprit d’équipe et adaptabilité. Discrétion et respect de la confidentialité.
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