Groupe français dans l’univers de la distribution alimentaire, recherche son :
DIRECTEUR HYPERMARCHE F/H
Poste basé en Meurthe et Moselle (département 54)
Rattaché au Directeur Régional, vous êtes responsable d’un point de vente de 10 000 m2 rénové en 2025 et constitué de 300 collaborateurs. Vos principales missions sont de :
Porter les valeurs, la culture d’entreprise : Vous développez l’engagement des collaborateurs, incarnez la marque employeur en interne comme en externe et pilotez la feuille de route RSE (décarbonation, énergie, économie circulaire, biodiversité). Vous construisez des équipes complémentaires, performantes et inclusives.
Piloter la performance et la transformation du site
Vous déployez le projet commercial et les projets stratégiques avec exigence, rapidité et qualité d’exécution. Vous accompagnez la transformation opérationnelle et mobilisez les équipes autour de la dynamique commerciale.
Garantir l’excellence opérationnelle et la satisfaction client
Vous assurez la mise en œuvre quotidienne des standards de l’enseigne, la qualité de service, la sécurité alimentaire et l’hygiène. Vous encouragez l’initiative et l’amélioration continue.
Développer durablement les résultats
Vous optimisez le chiffre d’affaires, la rentabilité et la part de marché, suivez les performances et mettez en place des plans d’actions efficaces. Vous identifiez les opportunités de développement et veillez à la pérennité des investissements et des outils.
Animer une politique humaine ambitieuse
Vous fixez un cadre clair et des priorités, développez les compétences (recrutement, formation, QVCT), favorisez le partage et entretenez un dialogue social constructif.
Profil
Expérience professionnelle d’au moins 5 ans à un poste équivalent, dans l’univers de la distribution alimentaire
Manager orienté terrain, vous avez géré des équipes conséquentes et êtes capable
de fédérer, décider et conduire le changement dans un environnement exigeant.
Nous vous proposons :
D’intégrer un groupe familial en mouvement, reconnu pour ses valeurs humaines fortes
De prendre la responsabilité d’un point de vente stratégique au sein du réseau
De rejoindre des équipes expertes, engagées et passionnées par le commerce.
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