Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs.
Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur bancaire en pleine mutation. C'est un modèle original aux performances reconnues.
C'est aujourd'hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l'IT, les risques, la comptabilité, le contrôle/audit, le marketing, le digital ou encore la finance Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents Au cours de votre alternance au sein du service Conformité Opérationnelle, vous participerez à la conception et la mise en oeuvre des dispositifs de conformité qui s'articulent autour de la sécurité financière, de la protection des intérêts des clients, la déontologie et l'éthique professionnelle, ainsi que la transparence fiscale et plus précisément :
- Les services d'investissement (gestion des conflits d'intérêts, informations privilégiées, abus de marché, suivi des transactions personnelles, intégrité des marchés, déclinaison MIF II) ;
- L'approbation préalable de conformité des nouveaux produits et projets (et transformation significative) dont la croissance externe ;
- La protection de la clientèle (connaissance client, droit au compte, réclamations, inclusion bancaire, prescriptions) ;
- Les alertes professionnelles, les dispositions de lutte contre la corruption et le trafic d'influence, la prévention et la gestion des situations de conflits d'intérêts ;
- FATCA, CRS OCDE.
Vous apportez conseil et assistance pour permettre un exercice des activités dans le respect de la réglementation et des procédures internes.
Vous serez également amené(e) à participer à l'animation de la communauté des correspondants conformité et à veiller au respect des dispositifs de conformité.
Le poste est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour 24 mois sur la région brestoise.
Process de recrutement :
- Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d'alternance), la zone géographique de votre recherche et proposer un CV en français.
- Votre candidature est présélectionnée ? Complétez nos tests de recrutement pour vous préparer et mieux vous connaître d'un point de vue professionnel ! (Invitation aux tests reçue par mail sous quelques jours).
- Votre candidature a retenu notre attention ? Présentez vos motivations à un(e) manager lors d'un entretien (présentiel ou visio).
- Vous avez convaincu votre futur manager ? Félicitations, il ne reste plus qu'à signer votre contrat !
A chaque étape, si votre candidature n'est pas retenue, vous recevrez un retour par mail.
Si vous avez répondu à plusieurs annonces, vos évaluations restent valables (vous ne les passez qu'une fois).
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