Description du poste
Un poste pour celles etceux qui aiment les journées où l'on ne voit pas le temps passer.
En tant qu'Employée/Employé logistique mise en rayonen magasin, vous intervenez de manière polyvalente et autonome sur l'ensemble des services logistiques du magasin.
Votre futur métier :
Au sein de notre magasin et du rayon menuiserie, vous effectuerez la mise en rayon.
Comment ? En travaillant avec rigueur, curiosité et énergie.
Vous assurerez également la gestion des réserves et serez amené à réaliser des activités informatiques et de gestion pour enregistrer les opérations courantes telles que l'inventaire, la gestion des alerteurs logistiques ou encore les demandes de réapprovisionnement du rayon.
Grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience client exceptionnelle à nos clients !
Votre profil :
- Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité,
- Vous êtes autonome et réactif,
- Vous veillez au respect des procédures et des règles de sécurité,
- Vous aimez travailler en équipe, et vous prenez du plaisir à aider vos collègues,
- Vous avez la satisfaction du travail bien fait,
- Vous aimez les métiers physiques et qui bougent beaucoup, mais qui sollicitent autant votre tête que vos muscles.
Leroy Merlin s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert à toutes et tous, et nous croyons que la pluralité des parcours, des genres et des regards est une richesse pour le collectif.
Comment réussir sur ce poste :
- En travaillant intelligemment : c'est un métier qui peut à la fois être intense physiquement, et qui demande de l'ingéniosité et de réfléchir à la manière dont on fait les choses,
- En faisant le lien entre différents interlocuteurs (équipes de vente magasin, équipe logistique entrepôt, livreurs, fournisseurs, etc.) dans un objectif de satisfaction client,
- Par une attitude positive, en cherchant toujours à trouver des solutions
- En portant attention à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre.
Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste :
- Attendre que l'on vous dise quoi faire : les tâches ne sont pas chronométrées, et c'est à vous de prendre des initiatives pour aider vos collègues et avancer en équipe.
- Faire les choses sans chercher à comprendre pourquoi et comment : lorsqu'une situation nouvelle se présente, c'est à vous de trouver la solution innovante pour avancer dans votre tâche, tout en respectant les règles en vigueur.
Ce que vous retirerez de ce métier ?
La satisfaction de voir les choses s'organiser autour de vous, et de toujours faciliter la vie des autres : celle de vos collègues en magasin comme celle de vos clients.
La satisfaction aussi d'exercer une mission polyvalente, avec une variété de tâches.
Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Leroy Merlin, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force.
Et si on regarde plus loin ?
Vous allez pouvoir fabriquer un parcours qui vous ressemble, vraiment. Vous pourrez, par exemple, évoluer vers un poste de Responsable logistique. Mais vous pourrez aussi changer de domaine métier, en rejoignant les équipes de la Relation Client ou de la Logistique, ou vous engager sur des projets transverses (RSE, chantiers solidaires, etc.).
Rémunération et avantages
Un salaire fixe à partir de 1925 € mensuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs
Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise
Une mutuelle et autres avantages (logement, transport)
Des titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours maximum (dont 60% de prise en charge par l'employeur)
15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits
Cadre et conditions de travail
CDD long d'un an, renouvelable selon besoin.
Jours de travail du mardi au dimanche (ou samedi), avec 2 jours de repos dans la semaine
Jour de repos habituel : le lundi.
Travail de 6h à 13h30 du mardi au samedi.
Possibilité d'allouer 1 journée/an à du mécénat ou des actions solidaires
Process de recrutement
Si votre profil est pré-sélectionné, vous aurez 2 entretiens :
- Avec la/le responsable RH du magasin
- Avec votre futur manager
- Éventuellement, un dernier entretien avec le Directeur du magasin
Si vous avez des besoins spécifiques pour le bon déroulement du processus de recrutement, sentez-vous à l'aise pour nous en faire part.
Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez !
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