Responsable adjoint secteur transverse apu pertussis

Cette offre d'emploi est ouverteà toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.

Intitulé du poste : Responsable adjoint secteur transverse – APU pertussis (CDD jusqu'a mi fevrier 2026)

* Lieu : Marcy l'Étoile, France
* Rythme : journée


À propos du poste


En tant que Responsable adjoint secteur transverse – APU pertussis au sein de notre équipe Manufacturing & Supply, vous dirigerez une équipe transverse cruciale pour soutenir la production d'antigènes dans une unité de production de vrac fonctionnant en continu. Prêt à commencer ?


Rejoignez un réseau mondial qui optimise la manière dont Sanofi livre ses solutions, avec fluidité, détermination et à grande échelle. Au sein de Manufacturing & Supply, vous contribuez à réinventer la manière dont des traitements qui changent la vie parviennent plus vite aux patients, partout dans le monde.


À propos de Sanofi :

Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d'inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens.


Principales responsabilités :

* Manager et développer une équipe diversifiée (gestionnaires des systèmes informatisés et qualité, équipe test de filtre, assistante)
* Piloter les portefeuilles CAPA, events, CC et documentation du secteur
* Coordonner les activités du secteur transverse pour soutenir la production, en respectant sécurité, qualité, délais et coûts
* Contribuer aux projets digitaux, réglementaires et environnementaux de l'APU
* Développer la culture qualité & HSE au sein du secteur
* Apporter une expertise technique en soutien des activités de production
* Animer des groupes de travail pour la résolution de problèmes et l'amélioration continue


À propos de vous


Expérience :

* Expérience de 3 ans minimum en industrie pharmaceutique

Compétences techniques et relationnelles :

* Connaissance des procédés biotechnologiques et des référentiels qualité (GMP, BPF)
* Maîtrise des outils de résolution de problèmes et appétence pour les systèmes informatisés
* Compétences en leadership, coaching managérial et gestion de projets
* Capacité d'organisation, rigueur, polyvalence et esprit d'équipe

Éducation :

* Diplôme Bac +5 en Pharmacie, Ingénierie ou domaine scientifique connexe


Pourquoi nous choisir ?

* Façonnez l'avenir de la fabrication et de la distribution des médicaments et vaccins grâce aux technologies de pointe
* Transformez des vies dans le monde entier en délivrant des traitements essentiels
* Évoluez dans un environnement où vous pouvez grandir, vous épanouir et avoir un réel impact
* Prenez part à des projets pionniers comme nos usines intelligentes et nos chaînes d'approvisionnement pilotées par l'IA
* Développez de nouvelles compétences et explorez des rôles transverses dans un environnement qui valorise l'apprentissage
* Bénéficiez d'avantages exceptionnels, notamment des modalités de travail flexibles et des programmes de bien-être


ToujoursProgresser.Découvrirl’Extraordinaire.

Rejoignez Sanofi et entrez dans une nouvelle ère de la science – où votre parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en vous pour que vous alliez plus loin, accélériez votre réflexion et accomplissiez ce qui n’a jamais été fait auparavant. Vous contribuerez à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons.Prêt·eà poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble.

Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi.

#LI-FRA

#LI-Onsite

La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.

Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.