La feuille de route est la suivante:
-Gestion d'un portefeuille multi-conventionnel d'une cinquantaine de dossiers
-Gestion des déclarations sociales, DSN périodiques et évènementielles
-Gestion des soldes de tout compte
-Conseil social auprès des clients du portefeuille
-Gestion de nouveaux dossiers entrants (paramétrage, détection anomalies, audit)
-Assistance contrôle URSSAF
-Traitement et suivi des arrêts de travail
-Veille sociale et juridique
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