Directeur administratif et financier

Moi cest Gavroche, consultante en recrutement chez Fed Finance, spécialisée sur les métiers de la finance dentreprise dans les Hauts-de-France.

Je recrute aujourdhui pour lun de mes clients, groupe industriel multi-activités implanté dans la région, un « Directeur Administratif et Financier ».

Poste à pourvoir en CDI secteur Lens.


Le service

Vous rejoignez un groupe régional composé denviron 350 / 400 personnes en transformation, avec de vraies ambitions de structuration comptable.


Vos missions :


Finance & Comptabilité

* Garantir la fiabilité et la conformité des comptes de lentreprise.
* Piloter la trésorerie et les flux financiers, assurer un suivi rigoureux des comptes.
* Produire et transmettre les reportings internes et Groupe.
* Analyser la situation financière et lenvironnement économique pour optimiser la performance.
* Identifier et activer les leviers damélioration des résultats et du cash.
* Être un véritable partenaire de la Direction en apportant des propositions stratégiques.
* Assurer une veille fiscale continue.
* Participer activement aux opérations de fusion et acquisition (M&A).


Contrôle de Gestion

* Mettre en place et garantir un outil de pilotage stratégique et opérationnel performant.
* Mesurer les performances, anticiper les risques et optimiser les ressources.
* Coanimer les revues de performance des différentes entités et secteurs.


Management

* Encadrer et fédérer les équipes comptabilité, paie et contrôle de gestion.
* Veiller au bon fonctionnement des services et à la qualité des livrables.
* Soutenir et conseiller les équipes dans leurs prises de décision et leurs actions.


Gestion Administrative & Juridique

* Superviser les contrats juridiques et le suivi des contentieux.
* Conduire les audits comptables, sociaux et participer aux audits généraux de lentreprise.
* Négocier et gérer les relations avec les partenaires externes.
* Assurer une veille juridique, réglementaire et économique sur le secteur dactivité.


Le profil recherché :


Compétences professionnelles

* Expérience confirmée en management déquipes, tant hiérarchique que transversal, avec capacité à piloter des activités complexes.
* Aptitude à travailler en mode projet et à coordonner plusieurs initiatives simultanément.
* Sens développé de la négociation et de la communication stratégique.
* Solides connaissances en droit des affaires, droit social et finance.
* Maîtrise des outils de gestion de données et des systèmes décisionnels.


Qualités personnelles

* Forte capacité danalyse, de synthèse et de compréhension globale.
* Ouverture desprit associée à une prise de décision ferme et argumentée.
* Empathie, bienveillance et esprit collaboratif.
* Discrétion et respect strict de la confidentialité.
* Aptitude à gérer les situations conflictuelles avec diplomatie.


Expérience et formation requises

* Minimum 5 ans dexpérience significative.
* Diplôme Bac+5 ou équivalent.
* Expérience dans laccompagnement dopérations de fusion-acquisition (M&A).
* Expérience multi-sites souhaitée.
* Expérience en restructuring fortement appréciée (notamment dans un contexte de retournement dentreprises).
* Connaissance du secteur industriel, avec compréhension de la gestion des encours et des stocks.


✅ Les conditions proposées

* CDI
* Statut cadre
* Rémunération fixe : entre 65000 € et 90 000 € brut annuel
* Vous intégrez une structure avec des valeurs fortes et une bonne cohésion malgré une restructuration du groupe


J-18808-Ljbffr