Notre mission ⚖️Chez Doctrine, nous nous engageons depuis 2016 pour un enjeu démocratique majeur : rendre le droit plus accessible. Nous sommes la 1ère plateforme d’IA juridique qui permet aux avocats et juristes de se libérer des tâches répétitives et chronophages, pour se concentrer sur l’essentiel, à toutes les étapes de leur travail : comprendre un dossier, rechercher des informations ou rédiger des documents. Doctrine compte aujourd’hui plus d’1 million de visites chaque mois et des dizaines de nouveaux professionnels du droit qui nous rejoignent chaque jour. Notre ambition va au-delà des frontières : construire le leader européen de l’IA juridique. Après la France, nous avons lancé Doctrine en Italie, et travaillons actuellement à notre expansion en Allemagne, avec une conviction forte : penser globalement, mettre en œuvre localement. Nous travaillons au plus près des besoins de nos clients et nous attachons à comprendre finement les subtilités de chaque système juridique. Et ce n’est que le début !
Nos valeurs 🤝
* Challenge the status quo. Nous défendons les idées audacieuses et la prise de risque intelligente.
* Liberty and responsibility. Nous promouvons l’autonomie, l’impact de chacun·e et l’ownership.
* Knowledge is power. L'information est au cœur de la mission de Doctrine, et nous voulons toujours apprendre plus.
* Release early, release often and listen to your customers. Nous croyons au pouvoir de l’itération et à l’importance d’écouter en permanence notre marché, nos client·e·s et leurs problématiques.
Contexte
Doctrine a signé une lettre d’intention avec l’état français qui prévoit d’équiper l’ensemble des administrations publiques en France. Les attentes en matière de sécurité sont très importantes, c’est pourquoi nous souhaitons construire une version souveraine de notre plateforme. Thalès a créé une solution appelée S3NS, basée sur la techno GCP, pour ces problématiques de cloud souverain. C’est un projet chiffré à deux ans. Nous souhaitons commencer dès que possible et avoir quelqu’un d’opérationnel sur ce périmètre technique directement.
Les missions 🛠
Au 2 avril 2026, le projet est encore à ses débuts, avec une architecture entièrement à définir. Le rôle implique d’être force de proposition sur sa conception, puis de piloter son implémentation de bout en bout. L’environnement s’appuie sur deux SRE seniors : l’un apportant une solide expérience interne et une expertise AWS, tandis que l’autre contribuera à structurer et développer les compétences autour de l’écosystème GCP.
* Automatiser la gestion de l’ensemble des outils de développement chez Doctrine, en particulier autour des pipelines CI/CD.
* S'assurer que Doctrine puisse scaler à l'international.
* Garantir que l’ensemble de ces outils soient fonctionnels et accessibles.
* Définir et promouvoir les bonnes pratiques de développement, aligner l’utilisation des outils et process avec celles‑ci.
* Améliorer l’environnement et les pratiques de développement de Doctrine avec l’ensemble de l’équipe Tech, notamment en concevant et déployant de nouveaux outils.
* Concevoir et développer des systèmes d’automatisation.
* Recevoir, analyser et résoudre les problèmes de production ; participer au programme d’astreinte.
Le profil idéal 👀
* De bonnes connaissances en automatisation et en scripting.
* Une expérience du déploiement d’infrastructures scalables sur GCP avec Terraform.
* Un fort attrait pour la construction de code de qualité / testé.
* Une expérience avec des systèmes de production complexes et des technologies web.
* Une expérience en conception/développement d’outils pour des plateformes cloud.
* Une connaissance des outils de conteneurisation, en particulier Docker & Kubernetes.
* Une expérience des systèmes d’intégration / déploiement continu (p.ex. CircleCI).
* Bon communicateur, humble, qui aime partager et apprendre des autres.
* Anglais courant.
* Une connaissance de l’infrastructure réseau et de fondamentaux Linux/Unix est un vrai atout.
Notre stack technique est constituée de 👁
* Infrastructure : AWS, Docker, Kubernetes et un peu de GCP (pour le moment).
* Automatisation : Terraform, Ansible, Airflow.
* Monitoring : Datadog, Cloudwatch.
* Alertes : PagerTree.
* CI/CD : Git, CircleCI.
* Langages : NodeJS, Python.
* Bases de données : PostgreSQL, Snowflake, Elasticsearch.
Ce qui t'attend si tu rejoins Doctrine 🤗
* Contribuer à un projet ambitieux, avec un impact réel et positif sur la société : rendre le droit plus accessible et plus ouvert.
* Un accompagnement sur mesure dès ton arrivée sur l'écosystème juridique pour t'aider à naviguer très vite dans cet environnement stimulant.
* Une aventure dans laquelle tu apprendras sans cesse et partageras tes connaissances à l’ensemble de tes collègues (talks internes/externes, meetups, Tech & Sales Monthly, blog Medium, etc.).
* Travailler au sein d’une équipe en ébullition qui cherche sans cesse à se renouveler : de la place pour innover et mener des projets en autonomie ou en équipe.
Nos avantages pour faire la différence ☀️
* 🏡 Une politique de télétravail flexible, avec 2 jours de présence au bureau par semaine (mardi et jeudi).
* 🌱 De nombreuses options pour ta carrière, et des mobilités internes ouvertes à toutes et tous chez Doctrine.
* 🌴 Des vacances flexibles et illimitées.
* 📚 Un vrai accent sur la formation individuelle et collective, avec un budget annuel de 750 € en usage libre et des formations en équipe et pour toute l'entreprise régulièrement.
* 🏄♂️ Des évènements collectifs réguliers.
* 👩⚕️ Une bonne assurance santé avec Alan.
* 🚲 Un forfait mobilité durable à hauteur de 66 euros par mois.
* 🏋️♀️ Un abonnement Gymlib pour les activités sportives et bien‑être.
* 🍱 Une carte Swile pour tes tickets restaurants.
* 🧘 Un accès gratuit à la plateforme d'accompagnement à la santé mentale Moka.care.
* 💡 Des centaines de réductions et avantages négociés grâce à notre CSE.
* 🍏 Un équipement de travail neuf chez Apple.
Nos engagements inclusifs Diversité & inclusion
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, nous nous engageons à mettre en place tous les aménagements nécessaires pour garantir un environnement de travail adapté à chacun et chacune.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
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