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Automaticien / automaticienne de maintenance

L'Usine Nouvelle
Automaticien
Publiée le 30 janvier
Description de l'offre

Notre client, acteur majeur spécialisé dans la conception de solutions innovantes pour le traitement des effluents industriels, recrute un Ingénieur Automaticien en CDI. En tant qu'Ingénieur Automaticien, vous aurez les responsabilités suivantes : Concevoir et mettre à jour les analyses fonctionnelles : recueillir les besoins, définir les fonctionnalités, rédiger les spécifications. Choisir les matériels et équipements adaptés aux projets (automates, capteurs, interfaces, etc.). Développer des programmes sous TIA Portal, configurer les automates et superviser leur intégration. Réaliser les tests de fonctionnement en atelier puis en situation réelle, jusqu'à la mise en service. Diagnostiquer et dépanner les systèmes automatisés, aussi bien à distance qu'en déplacement (environ 30-40% du temps de travail). Garantir le respect des standards de qualité, de sécurité et de performance environnementale. Des projets variés et concrets, au cœur de l'innovation industrielle et environnementale. Une large autonomie dans la gestion de vos missions, avec le soutien d'une équipe expérimentée. De réelles perspectives d'évolution et d'amélioration continue. Des déplacements en France et à l'étranger, porteurs de défis techniques stimulants. Un package attractif : 13ᵉ mois, participation, mutuelle, avantages CSE, matériel professionnel (ordinateur, téléphone), statut cadre., Le Profil Recherché Pour Ce Poste Un esprit analytique et orienté solutions.Formation supérieure en automatisme, électrotechnique ou équivalent. Expérience confirmée en programmation d'automates industriels, idéalement via TIA Portal. Autonomie, rigueur et organisation dans le suivi des projets. Esprit d'analyse, créativité technique et capacité d'adaptation.Aisance relationnelle et sens du service client. L'anglais technique est apprécié pour les missions à l'international (30-40% du temps de travail environ)., Michael Page recrute pour les entreprises des cadres confirmés, en CDD et CDI, grâce à l'expertise de 150 consultants répartis au sein de 17 divisions.

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