Assistant contrôle de gestion (h/f) - alternance

Assistant Contrôle de Gestion (H/F) - Alternance

Rejoindre Bonduelle, c'est l'opportunité d'exercer un impact positif et durable sur vous-mêmes, sur les autres et sur la planète !

Bonduelle est une entreprise familiale qui fournit des légumes à plus de 100 pays. Nous employons 12 100 collaborateurs et collaborons avec 2100 partenaires agricoles.

Nous sommes convaincus que "la nature est notre avenir" et que notre mission est "d'inspirer la transition vers l'alimentation végétale, pour contribuer au bien-être de l'Homme et à la préservation de la planète".

C'est pourquoi nous sommes engagés dans une démarche de labellisation B'Corp pour l'ensemble du Groupe. Pour cela, nous cultivons, transformons et vendons nos produits de manière durable, nous rendons l'alimentation végétale plus accessible à tous et nous voulons créer de l'impact social et économique positif pour tous nos employés et les communautés.

Bonduelle s'engage dans une aventure centrée sur l'humain. La taille de notre entreprise donne à chacun la possibilité d'évoluer, de gagner en autonomie et d'être maître de ses projets. En tant qu'entreprise internationale, nous proposons un large éventail d'emplois et de responsabilités dans le monde entier.

Fier(e)s de nos valeurs, comme le souci de l’Homme, l'Équité et l’Ouverture, nous sommes convaincu(e)s que les différences individuelles font grandir un collectif. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous. De plus, en cas de situation de handicap, des aménagements de poste sont possibles.

Au sein de l’équipe Contrôle de Gestion et sous la responsabilité du Contrôleur de Gestion Commercial, vous êtes en charge de la bonne exécution des contrats commerciaux et de leur suivi adéquat dans les outils internes Bonduelle comme externes. Vous garantissez une transparence et un suivi récurrent de nos engagements commerciaux permettant au contrôleur de gestion commercial de fournir une information qualitative et exacte.

Vous êtes en contact quotidien avec les comptes clés, la comptabilité et régulièrement avec les clients (mails).

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

* Saisie des factures de Dépenses Promotionnelles (vérification cohérence des montants, adéquation avec le contrat, saisie logiciel et outils de suivi)
* Diffusion mensuelle des statistiques aux clients internes et externes pour garantir l’alignement des informations
* Suivi des différentes enveloppes promotionnelles
* Suivi des accords commerciaux (rapprochement provision et factures, émission de RFA)
* Suivi de la facturation des actions promotionnelles et des fiches accords
* Suivi des litiges et pénalités et des déductions clients pour échange avec le contrôleur de gestion commercial, le CSP et détermination des plans d’action
* Suivi des provisions des RFA, DPP et NIP et suivi des reprises en accord avec les règles groupe des anciennes provisions

Contribution à la clôture mensuelle du CA, des coûts de transport, pénalités, et injection dans les différents outils et assurer la construction et le cadrage du P&L final.

Analyse mensuelle des soldes RFA, DPP, NIP et au bilan.

Participation aux analyses de rentabilité par client et produit et construction de la base de données tarif, promotions...

Chiffrage de la rentabilité des innovations avec le contrôleur de gestion commercial et industriel.

Votre profil:

* Excellente maîtrise d’Excel et de l’outil pack office en général.
* Avoir connaissance idéalement de l'environnement Google (Google Sheets, Drive, etc ...).
* Rigoureux(se) et avec un esprit analytique et de synthèse.
* Vous prenez de l'initiative et vous aimez les challenges.
* Vous êtes créatif(ve) et vous savez travailler en équipe.
* La connaissance de QLIK / JDE serait un plus.

Le poste est basé au siège à Genas (Prox. Lyon) desservi par les transports en commun.

Ce que nous offrons à tous nos collaborateurs :

* Une entreprise pérenne et innovante, à l'actionnariat familial, qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de l’individu et de la planète. Pour aller au cœur de la mission, déjà 80% de nos entités sont labellisées B Corp (objectif de 100% certifié à fin 2025).
* Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences.
* Des possibilités d’évolutions en interne (45% des recrutements se font par la mobilité interne), accompagnées par des formations régulières.
* Une rémunération sur 13 mois, avec primes (d’intéressement, de participation…), une mutuelle avantageuse qui couvre tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux.
* Une entreprise handi-accueillante et qui promeut la diversité.
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