Dans ce contexte de forte croissance, nous recherchons un(e) Gestionnaire Flotte Automobile afin d'accompagner le développement et la gestion de notre parc de véhicules à l'échelle nationale.
Votre rôle
Rattaché(e) au service Flotte, vous assurez le suivi administratif et opérationnel de notre parc automobile et contribuez activement aux projets liés à son évolution.
Véritable interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes internes, vous garantissez la bonne gestion des dossiers et le respect des procédures.
Vos missions
Gestion administrative de la flotte
- Assurer le suivi administratif des véhicules : immatriculations, cartes grises, assurances, cartes carburant, contrats, sinistres et infractions.
- Contrôler la conformité et la mise à jour des dossiers.
- Veiller au respect des échéances administratives.
Accompagnement du réseau
- Assister les collaborateurs en cas de panne ou de sinistre.
- Gérer les demandes liées à l'entretien et aux réparations des véhicules.
- Analyser et suivre les devis d'intervention.
- Traiter et suivre les alertes carburant.
Gestion et amélioration des processus
- Participer à des projets transverses liés à la flotte automobile.
- Être force de proposition dans l'optimisation des outils et procédures.
- Garantir l'application des procédures internes et alerter en cas d'anomalie ou de non-respect.
Votre profil
- Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste administratif, de gestion ou de coordination.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.
- Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec de nombreux interlocuteurs.
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et le suivi administratif.
- Une expérience dans la gestion de flotte, les services généraux ou l'environnement automobile serait un plus.
Pourquoi nous rejoindre
- Une entreprise dynamique en forte croissance.
- Des missions variées avec de nombreux interlocuteurs.
- Un environnement de travail moderne et convivial.
- Une équipe engagée et bienveillante.
- Café en grains à volonté, terrasse, locaux agréables et facilement accessibles.
Conditions
- CDI à pourvoir dès que possible.
- Basé à Marquette-lez-Lille.
- 39 heures hebdomadaires.
- Rémunération : entre 26 000 € et 30 000 € brut annuel, selon profil et expérience.
Vous aimez la gestion, la coordination et les environnements en mouvement ? Rejoignez l'aventure 123 Pare-Brise !
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