Détails de l'offre
Famille de métiers Ingénierie écologique > Politiques environnementales Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La ville de Vitrolles (Bouches du Rhône – 35 000 habitants) recrute pour
La Direction Environnement Aménagement du Paysage de la Direction Générale des Services Techniques
son CHARGÉ DE MISSION ENVIRONNEMENT » H/F
Catégorie A ou B - filière Technique Missions / conditions d'exercice VOS MISSIONS :
Porter les dossiers en lien avec l’environnement (plan de gestion du massif boisé, suivi de l’ABS pour la biodiversité...)
Porter les dossiers participatifs environnementaux (permis de végétaliser, forêts urbaines)
Monter des partenariats en lien avec l’environnement
Contribuer à la gestion partenariale des espaces de Nature (Etang de Berre, Plateau de l’Arbois de Vitrolles, bassin versant Bondon Cadière)
Accompagner les citoyens et associations dans leur projet en rapport avec l’environnement
Participer à la valorisation de l’engagement écologique de la Commune
Monter les dossiers de subvention en lien avec l’environnement
VOS ACTIVITÉS :
Pilotage des dossiers participatifs environnementaux
Élaboration et suivi des dossiers techniques (Plan de gestion du Plateau)
Interface des dossiers suivis avec la Direction et les Services Opérationnels
Rédaction des actes administratifs relatifs à l’Environnement
Suivi financier de l’ensemble des dossiers lié aux missions confiées
Gestion administrative et juridique des procédures liées aux marchés publics en matière d’Environnement
Montage des partenariats en lien avec l’environnement
Relation avec les partenaires associatifs (LPO) et institutionnels (Conservatoire du Littoral, Métropole, GIPREB...)
Conception et développement des actions participatives environnementales
Mise en place et suivi des actions pédagogiques en lien avec les écoles.
Transition écologique et démocratique de la gestion des espaces végétalisés
Accompagnement de la gestion différenciée (formation, communication...)
Recherche et développement de nouvelles techniques de gestion écologiques (éco pâturage, lutte biologique)
Recherche et mise en place de circuits courts sur le réemploi des “déchets verts”
Relation aux citoyens et associations
Interlocuteur privilégié en matière d’environnement
Préparation, organisation et conduite de réunions publiques
Animation des différents évènements en matière d’environnement (Apidays, fête de la transition...)
Valorisation de l’engagement écologique de la Commune
Recherche de Label et concours
Elaboration des dossiers de candidatures
Contribution à la valorisation de ces actions (festivités, journal municipal, presse, séminaire …) Profils recherchés CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES :
Connaissance de l’organisation, du fonctionnement et des circuits d’information et de validation des Collectivités Territoriales
Connaissance scientifiques et techniques en matière d’environnement
Connaissance du code de l’Environnement
Connaissance des partenaires
Techniques et outils de communication et de concertation orale et écrite
Conduite de projet, création et suivi des dossiers techniques
Technique de management opérationnel
Techniques d’animation de groupe
Conduite de réunions
Outil informatique : logiciels bureautiques (Excel, Word…), internet…
Marchés publics
Techniques et outils d’organisation et de planification
Esprit d’équipe, transversalité
Qualités relationnelles
Capacité à rendre compte
Rigueur
Disponibilité, adaptabilité
Sens du service public
CONDITIONS D’EXERCICE :
Lieu de travail : Centre Technique Municipal
Horaires : 35h /hebdomadaires
Système relationnel interne externe : Elus, Associations, population, les services municipaux...
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