Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation - antenne mixte de nice

Vos missions en quelques mots Le titulaire du poste est intégré dans l’équipe de direction du SPIP des Alpes-Maritimes et plus spécifiquement dans celle de l’antenne mixte de Nice. Il est affecté au sein de l’antenne mixte de Nice. Il exerce ses missions en binôme en milieu ouvert et intervient également à la Maison d’Arrêt de Nice. Ses missions principales sont : - Encadrer, animer et assurer le suivi d’une équipe pluridisciplinaire selon les directives et les attributions fixées par la cheffe d’antenne. - Valider les rapports d’évaluation et d’incidents, apporter un conseil technique auprès des CPIP et des surveillants chargés du bracelet électronique - Participer aux CAP et débats contradictoires - Conduire des réunions, des groupes de travail et piloter des champs transversaux - Développer le partenariat et en assurer le suivi - Initier et développer des démarches innovantes - Evaluer annuellement les personnels placés sous son autorité. Nombre d’agents à encadrer ✔ A 23 ✔ B 1 ✔ C 8 ☐ Sans objet Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI ☐ NON ✔ Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) Ordinateur et téléphone portable, véhicule administratif sur réservation Votre hiérarchie Le DPIP est rattaché hiérarchiquement à la directrice fonctionnelle du SPIP 06, son adjointe et la cheffe de l’antenne de Nice Vos interlocuteurs métiers Les acteurs des services pénitentiaires et des politiques d’insertion Profil recherché Vos principales compétences à mettre en œuvre Connaissances : Maitrise des textes juridiques relatifs à l’organisation et le fonctionnement des SPIP Maitrise des techniques de management Maitrise de l’accompagnement au changement Maitrise des logiciels métiers Savoir-faire : Sens de l’initiative Capacité à organiser et à prioriser Sens pédagogique Rigueur professionnelle Capacité à concevoir Capacité à motiver Savoir-être : Adaptabilité Réactivité Ecoute, sens relationnel Rigueur Expériences professionnelles antérieures souhaitées : DPIP de proximité Offres de formation associées à votre prise de poste : Formation continue proposée par la DISP, l’ENAP … Perspectives d’évolution professionnelle Cheffe d’antenne Éléments de candidature Personnes à contacter Marie-Emmanuelle RODE, DFSPIP - marie-emmanuelle.rode@justice.fr Candie HARANGER, adjointe DSFPIP - candie.haranger@justice.fr