Directeur juridique f / h / nb

Type de contrat : CDI

Localisation : Montpellier (34) ou Lyon (69)

Poste à pourvoir : dès que possible

Spécificités du poste :

Convaincu que le solaire photovoltaïque est une des solutions majeures pour répondre durablement et de manière responsable aux besoins énergétiques de l’humanité, le Groupe Urbasolar se consacre à son déploiement à grande échelle depuis plus de 15 ans en France et en Europe. Filiale de l’énergéticien suisse Axpo (6000 collaborateurs à travers le Monde), nous produisons une électricité renouvelable, décarbonée et compétitive. Nous concevons, développons, construisons et exploitons des ouvrages photovoltaïques performants et innovants.

Missions :

En qualité de véritable partenaire d'affaires de la Direction Générale et des directions opérationnelles, vous conseillez et défendez les intérêts et les enjeux stratégiques du Groupe. Vous veillez, via vos équipes, à l’application de la réglementation et la sécurisation des opérations au quotidien. Vous êtes force d’analyse et de proposition sur toute problématique stratégique nouvelle à enjeu juridique.

Vos missions principales seront les suivantes :

Stratégie & innovation

* Définir et mettre en œuvre la stratégie juridique du groupe Urbasolar, en alignement avec celle du groupe AXPO, et en réponse aux objectifs du groupe Urbasolar.
* Optimiser l’efficience, l’efficacité et la valeur ajoutée de la direction juridique (ressources, budget, consultants externes, etc.) en promouvant l’excellence opérationnelle.
* Créer de la valeur et de l’impact par des initiatives juridiques innovantes.

Opérationnel & expertise

* Prévenir les risques juridiques.
* Anticiper en adaptant l’organisation, la documentation juridique et en rédigeant les contrats.
* Défendre les intérêts du groupe lors des négociations, accords, différends, jusqu’au précontentieux et contentieux.
* Optimiser les montages juridiques et coordonner la mise en place de contrats types.
* Proposer des solutions innovantes face à des problématiques juridiques nouvelles dans un secteur en évolution.
* Informer et conseiller la direction sur les évolutions réglementaires du secteur.
* Accompagner la prise de décisions stratégiques de la direction générale en matière réglementaire.
* Définir la politique concernant les consultants externes.

Pilotage

* Superviser et manager en direct 4 responsables du pôle juridique (16 collaborateurs), agissant comme Business Partners en France et référents pour l’international.
* Manager 5 juristes dans les filiales européennes (Allemagne, Espagne, Italie, Pologne), en étroite collaboration avec leurs directeurs.
* Reporting au « Head Legal Generation & Distribution » du groupe AXPO et coordination de la communauté juridique internationale.

Votre profil :

De formation supérieure en Droit (Master 2 ou équivalent), avec plus de 10 ans d’expérience en cabinet ou en entreprise dans le secteur des EnR, ingénierie, énergie ou industrie, en environnement international.

Reconnu pour votre leadership, votre capacité à collaborer avec des équipes interfonctionnelles et internationales, et votre aptitude à remettre en question le statu quo pour atteindre l’excellence.

Appétence pour la négociation, capacité à travailler dans un environnement complexe et maîtrise de l’anglais courant exigés.

Ce que nous proposons :

* Carte Ticket restaurant (60% pris en charge par Urbasolar).
* Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après la période d’essai.

Avantages :

* Epargne salariale (Participation, Intéressement).
* Mutuelle prise en charge à 75%, Prévoyance à 100%.
* Places en crèches réservées selon disponibilité.
* CSE actif avec de nombreux avantages.
* Processus d’onboarding digitalisé (séminaire en Suisse).
* Opportunités de développement et de mobilité au sein du Groupe AXPO.
* Mécénat et actions de soutien associatif.
* Forfait mobilité durable.

Événements :

Séminaires bisannuels et nombreux événements tout au long de l’année.

Rejoignez une équipe internationale de plus de 500 experts engagés pour un avenir durable. Urbasolar s’engage pour la diversité, l’inclusion et l’égalité des chances, notamment pour les personnes en situation de handicap.

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