Depuis plus d’un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d’Être forte – « Dynamiser les modes de villes, de l’habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » –, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c’est s’engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d’Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. Son pôle HORUS PSS est spécialisé dans la sécurisation des résidences (portails, contrôle d’accès, vidéosurveillance…).
Notre culture d’entreprise
* Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet.
* Esprit d’équipe : l’intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.
* Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l’inventivité métier.
* Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement.
* Fierté d’impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens.
Vos missions principales :
* Créer, développer et entretenir un réseau relationnel avec les syndics de copropriété
* Proposer des offres sur mesure (portails, portes, vidéosurveillance, etc.)
* Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires définis en lien avec votre N+1
* Créer, développer et entretenir un réseau relationnel avec les syndics de copropriété
o Être garant du développement du portefeuille travaux (fermetures résidences avec contrôle d’accès, portails, video surveillance des bâtiments, portes de garage, …) et de la fidélisation des clients
o Concevoir l'offre commerciale conformément aux besoins du client, à la réglementation, et aux exigences normatives et en assurer le suivi
o Etablir et proposer un plan d'action commerciale afin de garantir l'atteinte des objectifs de développement fixés
o Réaliser le chiffrage concernant les travaux programmés
o Assurer un devoir de conseil adapté auprès de nos clients
Profil recherché :
* Bac+2 minimum
* Bon réseau dans l’univers des syndics (atout fort)
* Goût du terrain, culture du résultat, forte autonomie
* Connaissances techniques dans le bâtiment / contrôle d’accès
* Vous êtes aguerri aux techniques de ventes et de négociation en BtoB
* Vous avez de solides connaissances techniques et règlementaires
* Vous disposez de fortes capacités relationnelles, avez le goût du challenge, doté d'un esprit de conquête commercial et une capacité à convaincre
* Vous avez un véritable esprit d'équipe et oeuvrez conformément aux valeurs et objectifs de l'entreprise
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