Chargé de reporting extra financier junior (f/h) (h/f)

Dans le cadre du déploiement de la stratégie RSE du Groupe, nous recherchons un(e) Chargé(e) de reporting extra-financier junior (H/F) en CDI.
Missions

Au sein de la Direction RSE, vous aurez pour mission de :
Réaliser le reporting environnemental du Groupe en contribuant à :
o La mise en place des indicateurs et à la rédaction de notes méthodologiques
o La collecte, le contrôle, la consolidation et l'analyse des indicateurs auprès du réseau des contributeurs de l'ensemble des filiales du Groupe ;
o L'animation des campagnes internes de reporting ;
o La formation et l'accompagnement des contributeurs internes ;
o La restitution des travaux de reporting, dans les délais impartis, auprès des contributeurs de la direction, des référents métiers et des contributeurs, des référents métiers et de la Direction ;
o L'intégration dans le reporting d'objectifs déclinés à différents niveaux, d'estimés et de projections à des fins de pilotage de la performance extra-financière.

Contribuer à l'élaboration de la trajectoire carbone du Groupe

Contribuer au déploiement du tableau de bord extra financier du Groupe
En partenariat avec la Direction du contrôle de gestion Groupe et en relation directe avec la Responsable du Pilotage de la Performance extra financière, vous assurerez :
o La co-construction du cahier des charges
o La mise à disposition des indicateurs nécessaires à l'élaboration du tableau de bord
o Le contrôle des informations composant la base de données
o L'élaboration des formats de restitution
o En mode « run », la validation de la mise à disposition des éléments constitutifs du tableau de bord

Participer à la mise en place du ou des futur(s) outil (s) de pilotage extra financier :
o Contribution à l'élaboration du cahier des charges
o Transfert des data

Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et les meilleures pratiques en matière de reporting extra-financier

Profil
De formation supérieure (type Ecole de commerce ou d'ingénieur, Université) vous avez une expérience sur un poste similaire, au sein d'une direction RSE ou en cabinet d'audit / conseil.
Vous avez développé une expertise en reporting et êtes familier avec la collecte, la consolidation d'indicateurs et le pilotage de la performance.
Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint). La connaissance de Power Bi est souhaitée.
Vous avez un bon niveau d'anglais (B1-B2).
Une grande autonomie, rigueur et adaptabilité avec une capacité à planifier, à mettre en œuvre et à suivre un projet transversal et collaboratif sur plusieurs mois ou dans des délais contraints.
Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel, votre humilité, votre ouverture et agilité d'esprit.