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Manutentionnaire (h/f)

Vauchoux
Intérim
Manutentionnaire
Publiée le 20 mai
Description de l'offre

Description du poste :
Manpower VESOUL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire à Chenilly (H/F)
VOUS AIMEZ LE BOIS ? N'ATTENDEZ PLUS CETTE MISSION EST FAITE POUR VOUS ET EN PLUS CELA PEUT DURER SUR DU LONG TERME.
En tant que sous-traitant d'usinage du bois, l'entreprise a à cœur d'avoir
le parc machines le plus complet et le plus polyvalent, avec comme objectif principal : offrir à ses clients un maximum de possibilités de travail du bois et d'usinage.
A ce titre, nous menons une politique d'investissement qui nous permet de rester à la pointe des technologies, et ainsi répondre à toutes les exigences de nos clients.
Nous nous sommes attaché les services de constructeurs de renom, au matériel qualitatif et performant afin d'équiper notre société de machines récentes offrant flexibilité, fiabilité et productivité.
Le conducteur opérateur de scierie ne se contente pas de bien connaître les différentes essences de bois et leurs propriétés (dureté, résistance à la torsion, fragilité à la coupe, etc.). Aujourd'hui, l'automatisation des tâches et la conduite des machines à commandes numériques exigent une bonne maîtrise de l'outil informatique. Ce professionnel respecte scrupuleusement les consignes de sécurité et sait travailler en équipe.
Devenez salarié.e intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages ! (Placement de vos IFM à 8% d'intérêts, CSE et CSEC Manpower (chèque culture, chèques vacances, bons d'achat, loisirs...)
- Une bonne connaissance des machines utilisées en scierie (scie à ruban, centre de reprise, déligneuse, écorceuse?).
- La capacité à lire et interpréter des plans de travail.
- De la vigilance et un sens de l'observation pour détecter les éventuels dysfonctionnements et prévenir des pannes.
- Une aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec les autres membres de l'entreprise.
- Le respect des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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