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Chef de projet informatique h/f

Narbonne
CDI
Chef de projet informatique
De 42 000 € à 50 000 € par an
Publiée le 13 février
Description de l'offre

* Début de mission : Début 2025

* Statut : Cadre

* Horaires : Forfait 218 jours

* Contrat : CDI

* Rémunération : Entre 42k€ et 50k€

* Lieu de mission : secteur Narbonne/Béziers

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement d’outils applicatifs innovants ?

Nous recherchons un(e) Chef de Projet Informatique H/F pour piloter la conduite du changement et de la transformation digitale dans les projets du système d’information.

Vous serez responsable de la gestion globale des projets et du développement de solutions adaptées aux besoins métiers, vos missions seront les suivantes :

* Analyse et planification stratégique :

o Recueillir les besoins des équipes métier et analyser les processus existants.

o Définir un plan stratégique pour l’évolution et la digitalisation des outils de gestion intégrés (technique, commercial, gestion, SIRH, …)

o Prioriser les fonctionnalités à développer et allouer les ressources nécessaires,

* Développement applicatif et technique :

o Concevoir et développer des fonctionnalités pour des applications mobiles et des progiciels,

o Déployer des solutions full-stack, en intégrant des technologies front-end et back-end adaptées.

o Optimiser les performances des progiciels et assurer une expérience utilisateur fluide.

* Pilotage et gestion des projets :

o Superviser la rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles en lien avec les besoins métier.

o Assurer la coordination entre les équipes de développement, les utilisateurs internes et les prestataires externes.

o Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables.

* Management d’équipe et support :

o Encadrer une équipe de développeurs, organiser les plannings et suivre les performances.

o Accompagner les équipes dans la prise en main des nouvelles fonctionnalités des progiciels et applications.

o Superviser la maintenance corrective et évolutive des solutions déployées.

* Innovation et veille technologique :

o Intégrer des technologies modernes (intelligence artificielle, automatisation) pour enrichir les outils existants.

o Être force de proposition pour améliorer les processus métiers grâce à des innovations numériques.

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