Poste à pourvoir au 02/02/2026
CV + lettre de motivation
Au sein de la Direction des études et de la vie étudiante, vos missions seront :
- Accompagner le parcours et l'insertion professionnelle des étudiants ingénieurs, vétérinaires et en BTSA de leur entrée en formation jusqu'à leur insertion et 5 ans après la diplomation (stages, alternance, emploi)
- Concevoir et animer des actions collectives à portée éducative ou d'insertion, avec des partenaires et / ou avec les autres professionnels
- Produire et exploiter des études statistiques sur l'insertion professionnelle en lien avec les observatoires existants
Télétravail : 1 jour par semaine maximum
Activités principales :
1- Dans le domaine de l'insertion (75 % du temps)
- Conseiller et accompagner les étudiants de l'entrée en formation jusqu'à l'insertion professionnelle et 5 ans après la diplomation
Présentation aux étudiants ingénieurs et vétérinaires : Concevoir et animer des actions collectives à portée éducative ou d'insertion, avec des partenaires et/ou avec les autres professionnels (cours CV, LM, accompagnement au projet professionnel). Volume 90h de face à face étudiant annuel.
Suivi de l'insertion des diplômés
Produire et exploiter des études statistiques sur l'insertion professionnelle
Mise à jour permanente et régulière de la base de données des anciens diplômés
- Co-organiser des événements externes et/ou internes en lien avec l'insertion des étudiants : forum des métiers ERAS et forum horizons sur les métiers vétérinaires ; organisation de visites d'entreprises ou de visites de salons.
- Gestion de la plateforme Career center d'Oniris (offres de stages et emploi)
Prospecter pour collecter la taxe d'apprentissage/rapport taxe d'apprentissage en lien avec le directeur de cabinet en charge des partenariats : envoi de mailing, co-élaboration de la brochure taxe d'apprentissage
- Préparation et participation aux conseils de perfectionnement en lien avec le directeur des formations
- Accompagnement des maîtres de stage lors de leurs visite des plateformes lors des soutenances
2- Dans le domaine de la qualité (25% du temps)
- Assurer le suivi de la mise en œuvre du système qualité dans le domaine de la formation vétérinaire et ingénieure
- Evaluer et proposer des améliorations en lien avec les responsables des services de formation : suivi des dysfonctionnements de la structure (réclamations, recours, fiches de signalement.) et gestion (identification, analyse des causes, mise en place d'actions spécifiques)
- Garantir la parfaite coordination et cohérence des réponses aux différentes enquêtes menées auprès de l'établissement dans le domaine de la formation (CTI, Sise.)
- Concevoir des outils d'assistance au pilotage (tableau de bord, choix d'indicateurs etc.)
- Suivre et communiquer sur les outils de gestion de la qualité (système documentaire, indicateurs.)
- Assurer l'animation qualité avec les référents internes
Savoir être :
- Sens des relations humaines, capacités d'écoute et de dialogue envers les étudiants
- réactivité, rigueur, diplomatie, persévérance
- Respecter règles de confidentialité et de déontologie
Savoir faire :
- travailler en équipe et en autonomie
- alerter et rendre compte à son supérieur hiérarchique
- Faire preuve de pédagogie envers les étudiants
- Maîtriser l'expression orale, la prise de notes, la rédaction de courriers, de compte-rendu
- exploiter des données statistiques
- conseiller une personne, un groupe
Compétences :
- Environnement et réseaux professionnels
- Environnement socio-économique
- Environnement professionnel de l'enseignement supérieur
- Conduire un entretien
- Démarche processus
- Normes NF EN ISO 9000 :2015 (principes et vocabulaire) et 9001 : 2015 (exigences) « management de la qualité »
- Techniques d'audit
- Maîtriser les logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint), Moodle, bases de données
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