Le poste de Assistant Comptable H/F
Je recherche pour l'un de mes cabinets d'expertise comptable partenaires situé à Metz un Assistant Comptable H/F en CDI
Au sein du pôle Expertise Comptable du cabinet, voici vos missions :
Tenue comptable courante : saisie et contrôle des pièces comptables, lettrage des comptes, rapprochements bancaires et gestion des écritures courantes.
Déclarations et obligations fiscales : préparation et établissement des déclarations de TVA et autres déclarations périodiques, dans le respect des échéances.
Préparation des dossiers de révision : participation aux travaux de révision comptable, justification des comptes, préparation des éléments nécessaires aux bilans et liasses fiscales.
Ce que le cabinet vous propose :
Rémunération : entre 27 et 30KEUR brut selon vos années d'expérience
13ème mois
Prime de participation
Prime d'intéressement
RTT
Télétravail possible 2 jours par semaine après période d'intégration
Cabinet moderne
Le profil recherché
Les plus du cabinet :
Environnement de travail bienveillant et stable :
Vous intégrez un cabinet à taille humaine d'une trentaine de personnes où règne un Esprit d'équipe fort, peu de turn-over et une collaboration basée sur le respect et le savoir-être. Votre personnalité fera la différence. Le besoin ne fait pas suite à un départ, il s'agit d'un accroissement d'activité.
Une organisation du travail confortable
Avec 2 jours de télétravail par semaine et des horaires récupérés, organisez vos journées en fonction de vos priorités ! Le reste du temps bénéficiez de bureaux de travail modernes et décorés pour favoriser le bien être des collaborateurs.
Un parcours d'intégration et des formations régulières
Profitez régulièrement de formation et d'une intégration personnalisée afin de maitriser vos dossiers et de toujours progresser ! Vous serez formé et accompagné en fonction de vos domaines de compétences.
Des perspectives d'évolution interne
Il existe de réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet. Nouvelles missions et évolution seront à terme possible .. Vous pouvez totalement vous projeter au long terme !
Ce que vous avez à apporter au cabinet :
Vous avez une expérience d'un ou 2 ans en cabinet d'expertise comptable.
Le process:
1. Analyse : Chaque candidature reçue est examinée avec attention.
2. Premier contact : Je prends contact avec vous afin de convenir d'un premier échange.
3. Entretien : Un entretien en visio est organisé pour mieux comprendre vos attentes.
L'entreprise
Bonjour, je suis Ophélie, Consultante en recrutement spécialisée dans les métiers de l'Expertise-Comptable dans le Grand Est.
Je travaille en collaboration avec plusieurs cabinets partenaires, sélectionnés avec attention grâce à vos retours d'expérience terrain. Soyez assuré que votre candidature sera traitée avec la plus grande confidentialité.
Les plus du cabinet :
Environnement de travail bienveillant et stable :
Vous intégrez un cabinet à taille humaine d'une trentaine de personnes où règne un Esprit d'équipe fort, peu de turn-over et une collaboration basée sur le respect et le savoir-être. Votre personnalité fera la différence. Le besoin ne fait pas suite à un départ, il s'agit d'un accroissement d'activité.
Une organisation du travail confortable
Avec 2 jours de télétravail par semaine et des horaires récupérés, organisez vos journées en fonction de vos priorités ! Le reste du temps bénéficiez de bureaux de travail modernes et décorés pour favoriser le bien être des collaborateurs.
Un parcours d'intégration et des formations régulières
Profitez régulièrement de formation et d'une intégration personnalisée afin de maitriser vos dossiers et de toujours progresser ! Vous serez formé et accompagné en fonction de vos domaines de compétences.
Des perspectives d'évolution interne
Il existe de réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet. Nouvelles missions et évolution seront à terme possible .. Vous pouvez totalement vous projeter au long terme !
Ce que vous avez à apporter au cabinet :
Vous avez une expérience d'un ou 2 ans en cabinet d'expertise comptable.
Le process:
1. Analyse : Chaque candidature reçue est examinée avec attention.
2. Premier contact : Je prends contact avec vous afin de convenir d'un premier échange.
3. Entretien : Un entretien en visio est organisé pour mieux comprendre vos attentes.
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