Chez Temporis, nous plaçons l’humain au cœur de l’emploi. Que vous soyez candidat à la recherche d’un nouveau challenge ou entreprise en quête de talents, nous vous accompagnons avec proximité, réactivité et bienveillance.
Votre équipe recrute un Soudeur TIG H/F !
Vos missions :
- Réaliser des opérations de soudage TIG sur acier, inox ou aluminium selon les plans et les instructions techniques
- Préparer les pièces à souder (dégraissage, meulage, ajustage)
- Régler le poste à souder en fonction des matériaux et des épaisseurs
- Contrôler la qualité des soudures réalisées
- Effectuer les finitions si nécessaire (ébavurage, polissage, reprises de soudure)
- Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur
- Assurer l’entretien courant du matériel de soudage
Votre profil :
- Formation en soudure ou qualification en soudage TIG
- Expérience significative sur un poste similaire appréciée
- Maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques
- Connaissance des différents matériaux et procédés de soudage
- Précision, minutie et souci du détail
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les délais
Rémunération & avantages :
- Taux horaire entre € brut et 15€ brut
- 10 % IFM + 10 % ICP
- Indemnités de transport
- Acomptes à la semaine si besoin
- CET (Compte Épargne Temps) rémunéré
- Accès au CE Temporis dès 150h (billetterie, voyages, réductions, bons d’achat…)
- Mutuelle intérimaire (dès 414h ou sur demande)
- Avantages FASTT (logement, location de véhicules, garde d’enfants…)
Vous avez envie de tenter l’aventure TEMPORIS : Ne réfléchissez plus, postulez vite !!!
Léa, Karine, Justine, Océane et Sylvie vous attendent en agence !
Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au 04 82 77 18 38
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Temporis Charlieu
3 Boulevard Eugénie Guinault
42190 Charlieu
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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