Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines :
Intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre unmétier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directementà la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternantsbénéficient de l’accompagnement de nos tuteurs et de nos managersexpérimentés. Anne, Responsable développement des compétences, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) formation au cœur de notre siège social à La Défense.Après une période d’intégration et de formation, tu seras chargé(e) de piloter différentes formations à déployer auprès de nos salariés afin de contribuer au développement de leurs compétences. Pour cela, tu vas :
- Piloter le programme Sensibilis’Action - Assurer le suivi des apprenants sur le parcours LEDR (école du recrutement en full distanciel) - Actualiser les contenus pédagogiques des formations destinées aux nouveaux entrants - Rédiger une newsletter mensuelle pour les formateurs externes - Intervenir dans la conduite de projets, notamment co conception de micro learnings, de tutorielsTu pourras également participer à diverses missions (relancer les actions préparatoires aux stages de formation, suivre les évaluations, identifier les problèmes, …) qui t'apporteront une vision globale du métierLes petits plus Manpower ?- Une vraie immersion :
tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes.- Un cadre formateur :
formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresser.Prêt(e) à rejoindre notre communauté d’alternants ?
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