Agent des exploitations des équipements sportifs - chateau-thierry

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O002260127000984 Date de début de diffusion 27/01/2026 Date de parution 27/01/2026 Date de fin de diffusion 28/03/2026 Intitulé long de l'offre Agent des exploitations des équipements sportifs - sport - CHATEAU-THIERRY Date limite de candidature 28/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Animation, jeunesse et sports - Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent des exploitations des équipements sportifs - CHATEAU-THIERRY Descriptif de l'employeur La Ville de Château-Thierry (Aisne) - 16 000 habitants à 1 heure de Paris par train (gare de l'Est) et 30 minutes de Reims, par l'autoroute A4 Description du poste Ville sous-préfecture de l’Aisne, 4ème commune du département avec plus de 15 000 habitants (en constante progression), la ville de Château-Thierry est très dynamique et idéalement située à 1h de Paris (50 minutes en train), et 45 mn de Marne la Vallée et de Reims par l’autoroute A4. Forte d’une activité économique soutenue, liée à la présence d’entreprises nationales, familiales et viticoles, la ville constitue un bassin d’emploi majeur du territoire. Cité poétique nichée au cœur de la Vallée de la Marne, aux portes de la Champagne et ville natale de Jean de La Fontaine, Château-Thierry bénéficie d’une richesse patrimoniale et environnementale incroyable pour offrir un cadre où il fait bon vivre et travailler. Agent des exploitations des équipements sportifs Catégorie C – technique Temps de travail hebdomadaire : 37H00 (12 RTT) Horaires : - Lundi au vendredi 6h00-12h00 – 21h45 -14h15 ou 15h00-19h00 – 19h20-22h30 - 1 weekend par mois selon les besoins du service Lieu d’affectation : équipements sportifs municipaux MISSIONS GENERALES L’agent assure la propreté des espaces, la maintenance courante et la surveillance des installations sportives afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur accessibilité pour les usagers. Il contribue à l’accueil et à l’orientation du public, participe à l’activité évènementielle municipale et veille au respect des règles de sécurité et d’hygiène. MISSIONS ET ACTIVITES * Entretien et maintenance courante des équipements sportifs - Assurer le nettoyage quotidien (sols, vestiaires, sanitaires, tribunes, abords) - Effectuer de petites réparations et interventions techniques de premier niveau - Participer à la maintenance des matériels sportifs (filets, buts, équipements spécifiques) - Veiller au bon état de fonctionnement et signaler les dysfonctionnements ou dégradations * Surveillance et sécurité des équipements - Surveiller l’utilisation des installations et veiller au respect des règles de sécurité - Contrôler les accès et accueillir les usagers (clubs, scolaires, associations, public) - Intervenir en cas d’incident technique ou physique, ou d’urgence et alerter les services compétents - Informer sur les règles d’utilisation des installations et veiller à leur respect * Accueil, information et assistance aux usagers - Assurer l’ouverture, la fermeture et la mise à disposition des équipements sportifs - Accueillir et renseigner le public, les associations et les établissements scolaires - Participer à l’organisation logistique des événements accueillis dans les équipements sportifs - Contribuer à des missions variées dans le cadre d’actions portés par les services municipaux Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché QUALITES ET COMPETENCES REQUISES Compétences - Connaissances en techniques de nettoyage et d’entretien -Notions de maintenance technique de premier niveau - Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et d’accueil du public - Savoir rendre compte et alerter en cas de problème Qualifications - Permis B obligatoire - Formations utiles : habilitations électriques, SST (sauveteur secouriste du travail), sécurité incendie, hygiène et - sécurité, gestes et postures, utilisation de produits d’entretien Qualités - Sens du service public et de l’accueil - Rigueur, vigilance et réactivité - Disponibilité, ponctualité et assiduité - Capacité à travailler en équipe et à gérer des publics variés - Connaissance des règles de sécurité applicables dans les lieux publics - Respect de l’obligation de réserve et de discrétion professionnelle ENVIRONNEMENT DU POSTE Environnement : travail en intérieur et extérieur Contraintes : port de charges, station debout, horaires décalés, travail en soirée ou week-end Risques : exposition aux produits d’entretien, risque de blessure lors des manutentions, contact avec public varié et parfois irrespectueux Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Conditions d’exercice Rémunération statutaire 13ème mois Participation aux abonnements de transport : 75% Primes : IFSE Avantages : participation santé, prévoyance, COS/CNAS, titres restaurants Dépôt de candidature souhaité avant le 30/01/2026 Prise de poste : au plus vite Collectivité handi-engagée, nous croyons en un milieu de travail où équité, inclusion et diversité sont la norme ; toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux travailleurs en situation de handicap. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Hauts de France, Aisne (02) Géolocalisation du poste Mairie - 16, place de l'hôtel de ville - b.p. 20198 : 02405 Château-Thierry Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Château-Thierry Date de vacance de l'emploi 28/03/2026