Technicien patrimoine (h/f) - communaute de communes de la clery du betz et de l'ouanne

Vos missions en quelques mots Placé(e) sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, le/la Technicien(ne) du service patrimoine assure la gestion, le suivi et la valorisation du patrimoine bâti et des moyens techniques de la collectivité. En lien direct avec les services communautaires, il/elle est le garant du bon état et du bon fonctionnement des équipements dont il/elle a la charge. Missions principales : 1. Gestion et maintenance du patrimoine bâti – Réaliser des diagnostics réguliers des bâtiments communautaires et rédiger les rapports d'état associés (tournées d'inspection, carnets de liaison) ; – Proposer et mettre en œuvre des actions d'entretien préventif et curatif du patrimoine bâti ; – Formuler des préconisations d'amélioration (sécurité des bâtiments, contrôle d'accès, accessibilité, performance énergétique, fonctionnement général) ; – Déclarer et suivre les sinistres auprès des assurances, en collaboration avec le service juridique. 2. Commande publique et suivi de travaux – Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des études et diagnostics relatifs aux bâtiments ; – Rédiger ou participer à l'élaboration des cahiers des charges techniques nécessaires à la passation des marchés publics du service ; – Assurer le suivi technique, administratif et financier des marchés publics liés à l'activité du service ; – Coordonner et contrôler l'exécution des chantiers de travaux, veiller au respect de la réglementation en vigueur (plans de prévention, règles de sécurité, etc.) ; – Réaliser des consultations et recherches de devis dans le cadre de la planification des travaux ou de demandes particulières. 3. Management et coordination – Encadrer et animer le/les agent(s) technique(s) du service ; planifier et coordonner leurs interventions ; – Gérer les demandes des services communautaires et assurer leur suivi jusqu'à leur résolution ; – Suivre l'entretien des espaces verts relevant de la collectivité ; – Assurer le suivi des moyens techniques de la 3CBO, notamment la gestion de la flotte de véhicules (hors véhicules dédiés à la collecte et au traitement des ordures ménagères) ; – Préparer les manifestations et événements communautaires (réunions, cérémonies, etc.) et assurer leur installation et le rangement consécutif. Profil recherché Formation et expérience – Formation technique de niveau Bac à Bac2 (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, BTS Fluides-Énergies-Domotique, etc.) ou expérience significative dans un ou plusieurs corps d'état du bâtiment ; – Expérience dans un poste similaire au sein d'une collectivité territoriale appréciée ; – Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs contraintes réglementaires souhaitée. Compétences techniques – Maîtrise des normes réglementaires applicables aux bâtiments recevant du public (ERP) et au patrimoine des collectivités ; – Solides compétences techniques en bâtiment (tous corps d'état : électricité, plomberie, menuiserie, maçonnerie…) ; – Connaissance et pratique de la commande publique (marchés publics, MAPA, CCAP/CCTP) ; – Capacité à lire des plans et documents techniques ; – Maîtrise des outils informatiques courants (Pack Office) ; la connaissance d'un logiciel de GMAO ou de suivi de patrimoine est un plus. Habilitations et permis – Habilitation électrique (BR/BC) appréciée, toute autre habilitation technique bienvenue (nacelle, travail en hauteur, etc.) ; – Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur les sites de la collectivité). Qualités personnelles – Sens de l'organisation, rigueur et méthode dans la gestion des priorités ; – Capacité d'encadrement et d'animation d'une équipe technique ; – Polyvalence, réactivité et disponibilité, notamment en cas d'urgence ; – Force de proposition et sens de l'initiative ; – Autonomie et capacité d'adaptation face aux situations imprévues ; – Qualités relationnelles avérées, sens du service public et capacité à travailler en transversalité avec l'ensemble des services.