L’idée de rejoindre une équipe dynamique avec des profils divers vous donne envie ? Vous aimez mener des projets en toute autonomie et êtes reconnu(e) pour votre prise de hauteur, votre exigence et votre réactivité ?
Vous voulez être un acteur dans la diversité et la transversalité des projets ?
Vous savez écouter, identifier les besoins de vos interlocuteurs et y apporter des solutions concrètes ?
Vous avez un sens aigu de l’organisation couplé à un gout pour la qualité du résultat ?
Au sein de la Direction Risque et Contrôles permanent Groupe de CACF, rejoignez l’équipe en charge des Projets et des Données pour CA-PFM Groupe. Dans le cadre du pôle Projets, vous serez chargé (e) d’animer et de mener les projets confiés en lien avec les autres Directions et les entités CA-PFM en France et à l’international :
- Vous participez à la construction du plan projet de la direction, à la mise en œuvre du plan de transformation du Risque Management Groupe et à la constitution du budget lié.
- Vous animez la coordination des projets au sein du Risk Management Groupe pour en assurer la bonne mise en œuvre dans le respect des exigences, du planning et de la qualité des livrables.
- Vous structurez et conduisez des projets importants, vous en suivez la trajectoire décrite dans le dossier de cadrage pour la revisiter et si nécessaire pour spécifier, développer, tester le résultat, avant la mise en production.
- Vous êtes le focus point des différentes directions de CA-PFM et des entités en France et à l’international. Vos qualités de communicateur vont vous permettre de piloter chaque projet jusqu’à son atterrissage.
- Dans votre activité vous animez et participez aux instances opérationnelles des projets pour décider des arbitrages suite à votre analyse des anomalies et identification des actions correctrices.
- Vous reportez à votre hiérarchie avec une documentation complète exhaustive en étant force de proposition pour toute action visant l’atteinte du résultat final dans le respect des délais et de la qualité et en mettant en place la gouvernance
• Déplacements : Occasionnels
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation :Bac+5 / M2 et plus
Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans
Compétences recherchées :
Bonne connaissance de la règlementation bancaire et baloise
Fort esprit de synthèse
Aisance relationnelle
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe
Réactivité
Organisation
Outils informatiques :
Maitrise des outils bureautiques (Powerpoint et Excel)
Connaissance des bases des données et des langages informatiques (SAS, SQL) serait un plus.
Appétence pour les outils et les bases de données
Langues : Anglais opérationnel (usage régulier)
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