Temporis La Roche-sur-Yon, partenaire de vos ambitions professionnelles, valorise les talents qui font la différence. Notre équipe s’engage à vous accompagner à chaque étape de votre parcours en vous proposant des missions en adéquation avec vos compétences et vos aspirations.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) zingueur/zingueuse.
En tant que Zingueur/Zingeuse, vous interviendrez sur différents chantiers pour réaliser des travaux de couverture et zinguerie. À ce titre, vous serez amené(e) à :
Préparer et sécuriser les zones d'intervention
Poser et souder des éléments de zinguerie : gouttières, chéneaux, descentes, noues, entourages de cheminée…
Réaliser l’étanchéité et l’évacuation des eaux pluviales
Effectuer des travaux de couverture variés (tuile, ardoise, bac acier…) selon les besoins
Assurer les finitions et contrôles qualité en fin d’intervention
Travailler en respectant les règles de sécurité sur chantier
Votre profil :
Vous justifiez d’une expérience réussie en zinguerie ou couverture
Vous savez lire un plan et travailler en autonomie
Être à l’aise avec le travail en hauteur est indispensable
Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et appréciez le travail en équipe
Conditions et avantages :
Rémunération selon profil + panier + déplacement
Travail en horaires de journée du lundi au vendredi
Rémunération à partir de €
Les avantages Temporis :
+10 % d’indemnité de congés payés
+10 % d’indemnité de fin de mission
Accès aux services FASTT (garde d’enfant, logement, mobilité)
Mutuelle intérimaire
Acomptes disponibles chaque mercredi
Compte Épargne Temps rémunéré à 5 %
Comité d’entreprise avec offres locales
Ce poste vous intéresse ?
N’attendez plus pour nous transmettre votre candidature !
Contactez-nous au 02 51 06 41 89
Ou postulez en ligne sur
en créant votre espace candidat.
Julie, Jeanne et Timothé vous accueillent du lundi au vendredi pour vous accompagner dans votre projet professionnel.
Qualités requises Autonomie, Rigueur, Travail en équipe Avantages Primes, CE, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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