Charge de quittancement et d'encaissement f/h h/f

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)


CHARGE DE QUITTANCEMENT ET D'ENCAISSEMENT F/H H/F


Description du poste

Domaine d'activités et famille de métier: Gestion locative - Gestionnaire de charges F/H


Nature du contrat


Temps de travail


Description de l'entreprise

RLF est une Entreprise Sociale pour l’Habitat. En intervenant sur près de 9 départements d’Île de France et de Gironde, RLF s’engage à répondre au plus près aux besoins de ses territoires d’implantation. A l’écoute de ses locataires, la qualité du service rendu constitue une préoccupation permanente.


Description de la mission

Gestion de l’encaissement des loyers:

1. Imputer les règlements (chèques, espèces et virements) sur les comptes locataires.
2. Contrôler la cohérence des règlements reçus et intégrés.
3. Traiter les autorisations de prélèvement automatique.
4. Transférer les comptes locataires en cas d’échange interne.

Gestion de l’encaissement des aides:

1. Effectuer le traitement des fichiers informatiques (APL, AL,…)
2. Contrôler la cohérence des données reçues et intégrées.
3. Imputer les aides ponctuelles sur les comptes locataires.
4. Envoyer les revalorisations des loyers de juillet aux CAF.

Gestion des anomalies:

1. Intervenir auprès des interlocuteurs compétents en cas d’incohérences sur les encaissements.
2. Traiter les rejets de paiement, les réclamations de la CAF, relatives aux aides.
3. Traiter les réclamations clients-locataires relatives aux encaissements.
4. Informer le service Contentieux et/ou les clients en cas d’incidents.

Traitement du quittancement:

1. Traiter les absences des gardiens.
2. Lancer le calcul du quittancement.
3. Editer les bordereaux de facturation et pointer l’APL.
4. Générer les soldes antérieurs.
5. Elaborer des fichiers de prélèvement et d’avis d’échéance.
6. Comptabiliser le quittancement, les prélèvements et l’APL.

Connaissances:
- Comptabilité client et des aides au logement.

Compétences:

1. Capacité d’analyse.
2. Sens des responsabilités et de la rigueur.
3. Capacité à nouer et entretenir des relations partenariales.
4. Aptitude à maîtriser un progiciel de gestion immobilière.
5. Capacité à dialoguer avec différents types d’interlocuteurs et sens de l’écoute.
6. Maîtrise des outils bureautiques.


Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)


Critères candidat


Niveau de diplôme

Niveau III - Bac+2 (BTS, DUT,…)


Expérience


Informations générales

#J-18808-Ljbffr