Inspecteur(rice) de la sûreté nucléaire au pôle réacteurs à eau pressurisée h/f

Mission

Le titulaire du poste sera intégré au sein du pôle « Réacteurs à eau pressurisée » (REP) de la division de Lyon. Il réalisera les activités suivantes :

· Assurer des missions de suivi et de contrôle dune centrale nucléaire exploitée par EDF ;

· Réaliser des inspections au sein des centrales nucléaires sur lensemble du périmètre de compétence de la division, et ponctuellement à léchelle nationale ;

· Participer au contrôle des arrêts de réacteurs ;

· Traiter les événements significatifs déclarés par EDF ;

· Instruire les demandes locales dautorisation ou de dérogation ;

· Contribuer à lévaluation du niveau de la sûreté nucléaire des installations ;

· Participer aux structures locales de gestion de crise et au dispositif dastreinte ;

· Participer à linformation des publics.

Des missions transverses pourront être confiées au titulaire du poste au sein de la division en fonction de ses appétences et de ses compétences.

Ces missions entraîneront des contacts fréquents avec les exploitants nucléaires et les services centraux de lASNR. Elles pourront comprendre la participation à des groupes de travail nationaux, voire internationaux, et conduiront à effectuer de nombreux déplacements dans les installations contrôlées par la division.

Le titulaire du poste profitera, dès sa prise de fonction, d'un programme de formation adapté et dun compagnonnage au sein de la division, établis en fonction des compétences et des connaissances qui lui sont nécessaires au regard de son poste et de son expérience antérieure. A lissue de son cursus dhabilitation, le titulaire sera nommé inspecteur de la sûreté nucléaire.

Profil recherché

Idéalement de niveau BAC ou plus.

Une première expérience dans les domaines du contrôle, du nucléaire ou des risques industriels serait appréciée.

Connaissances techniques solides et une appétence pour la sûreté nucléaire, les sujets industriels ou lenvironnement

Différentes formations dispensées au sein de lASNR permettront lacquisition des connaissances complémentaires. Elles seront complétées par un parcours de compagnonnage. Les formations étant dispensées en dehors de la résidence administrative (Dijon et Montrouge), elles nécessitent une certaine disponibilité la première année.

Compétences comportementales / Savoir Être :

· Curiosité intellectuelle

· Rigueur et discrétion

· Dynamisme

· Sens des responsabilités

Compétences opérationnelles / Savoir Faire :

· Pédagogie

· Force de proposition

· Esprit danalyse et de synthèse

· Réactivité et capacité dinitiative

· Sens du service public

· Aisance orale et rédactionnelle

· Travail en équipe et qualités relationnelles

· Analyse dune information, dune donnée, dune situation et/ou dun dispositif

· Application dune règle, dune procédure et/ou dun dispositif

· Capacité à acquérir de nouvelles connaissances

Connaissances :

· Environnement administratif, institutionnel et politique

· Méthodes et techniques de contrôle

Télétravail

Régulier

Informations complémentaires / avantages

Conformément à l'article L-1 du code de la sécurité intérieure, le candidat est informé qu'une enquête administrative, destinée à vérifier que son comportement n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions ou des missions envisagées, sera réalisée préalablement à l'affectation ou l'embauche. Cette enquête donne lieu à la consultation des traitements automatisés de données personnelles relevant de l'article 26 de la loi n° 78-17 du 6 janvier relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, à l'exception des fichiers d'identification.

L'Inspecteur(rice) de la sûreté nucléaire au pôle Réacteurs à eau pressurisée exerce des prérogatives de puissance publique. La nationalité française est exigée pour occuper cet emploi, selon les dispositions de l'article 10 de la loi - relative à l'organisation de la gouvernance de la sûreté nucléaire et de la radioprotection pour répondre au défi de la relance de la filière nucléaire.

Le titulaire participera au dispositif de gestion des situations d'urgence (en situation réelle ou d'exercice) et d'astreinte de l'ASNR (environ 2 semaines par an).
Le candidat sera amené à faire des déplacements fréquents notamment sur l'ensemble du territoire de compétence de la division de Lyon (une quarantaine par an) et à Montrouge. Le permis B est indispensable.
Le titulaire du poste pourra, sous conditions, effectuer une partie de ses missions en télétravail dans la limite de jours par an.

Diversité

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à lASNR.

Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein dun environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône