Description du poste
Notre client, acteur reconnu dans le secteur agroalimentaire, recrute un.e Responsable d’Équipe Maintenance pour encadrer une équipe de 2 à 3 technicien.ne.s.
Rattaché.e au Responsable Maintenance, vous serez garant.e du suivi des interventions, du respect des procédures QSE et de l’optimisation des priorités.
Vos missions principales :
* Encadrement d’équipe : Organiser l’activité en fonction des priorités de production et des ressources disponibles.
* Gestion technique : Piloter les actions de maintenance (préventive, curative, amélioration) et former le personnel à la maintenance de premier niveau.
* Amélioration continue : Synthétiser et proposer des optimisations, puis mettre en œuvre les actions validées.
* Communication : Assurer la transmission des informations entre les équipes et la hiérarchie.
* Formation et intégration : Accueillir et former les nouveaux membres de l’équipe.
* Respect des normes : Veiller à l’application des consignes qualité, sécurité et environnement (QSE).
Profil recherché
a) Qui êtes-vous ?
Titulaire d’une formation en maintenance industrielle (ou équivalent), vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans en industrie et de 5 à 10 ans en tant que technicien.ne de maintenance.
Une expérience en agroalimentaire et une maîtrise des outils GMAO sont un atout. Vous êtes autonome, rigoureux.se, fédérateur.rice, et en capacité d’intervenir avec méthode sur des problématiques variées.
b) Autour du poste
* La rémunération : 2 700 € brut x 13 mois + prime sur objectif
* Statut : Agent de maîtrise
* Type de poste et contrat : CDI, temps plein, création de poste.
* Horaires/organisation : 3x8 + astreinte le week-end
* Lieu : Proche de Langon (33)
Si cette offre d’emploi vous intéresse, n’hésitez pas à nous transmettre votre CV sans lettre de motivation.
Votre consultant dédié vous présentera le poste et l’entreprise qui recrute, et vous accompagnera tout au long du processus de recrutement avec pour mots d’ordre : bienveillance, pertinence et réactivité.
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