Le CHU de DIJON BOURGOGNE recherche des infirmier.ères
dans différents services, tout au long de l'année
Recrutement par mutation ou en contrat (CDI, CDD) - à temps partiel ou temps plein
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Avantages pour le personnel de l'établissement :
Par le CHU :
- Une prise en charge à 50 % des frais de transport en commun sur justificatif ou un forfait mobilité durable (vélo)
- Une prestation SFT (Supplément familial de traitement) en fonction du nombre d'enfants à charge
- Le Service social du personnel
- Une journée d'accueil des nouveaux embauchés
- Des formations professionnelles
- Des mobilités internes
- La possibilité de vous inscrire sur notre plateforme HUBLO afin de vous rendre disponible pour réaliser des heures supplémentaires à raison de 100 heures maximum par an.
Par le Comité de gestion des oeuvres sociales (CGOS) : Ce dernier verse et développe :
- Desprestations sociales,
- Desprestations pour activités culturelles, sportives et de loisirs.
- Des aides remboursables (ou non) pour faire face à des contraintes ponctuelles,
Par l'Amicale du CHU :
Places de cinéma, offres ponctuelles diverses, Arbre de noël pour les enfants
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