Technicien d'information médicale - dim f/h

Métier
Gestion médico-administrative, traitement - analyse de l'information médicale
Type de contrat
CDD uniquement
Rémunération
indication montant en brut
Service d'affectation
Département d'information médicale : DIM
Présentation du service

Le service du DIM (ouest)] regroupe les hôpitaux d’Ambroise Paré, Sainte Périne, Raymond Poincaré et Maritime de Berck.

Il est intégré à la fédération du Département d'Information Médicale du Groupe Universitaire.

Les sites hospitaliers comprennent :

- des services médicaux et chirurgicaux, adultes et pédiatriques, relevant du champ MCO : 71 000 RSS produits en 2024

- des services appartenant au champ SMR : 27 000 RHS en 2024

- des SAU adulte et pédiatrique situés à APR, un SAMU/SMUR à RPC et un secteur SLD à SPR

Le codage est mixte en MCO (majoritairement centralisé en HC) avec un contrôle qualité important réalisé par le DIM.

Le codage est mixte en SMR : centralisé à SPR et RPC et décentralisé à BCK.

Composition de l’équipe du DIM Ouest:

- 1 médecin responsable, 1 autre médecin DIM

- 12 TIMs répartis sur les 4 sites dont 1 TIM à Berck.

Vos missions

Exhaustivité : collaboration avec les services pour s’assurer que les diagnostics, variables complémentaires et actes soient codés. Participation au codage centralisé et saisie si besoin.

- Qualité :

- Contrôle de la qualité des données codées

- Rédaction de supports de codage

- Formation au codage et retours aux services concernant les codages analysés

- Assistance et formation des utilisateurs pour les logiciels métiers

- Analyse des données : constitution de requêtes et de tableaux de bord pour les services cliniques, l’administration et les tutelles à partir des données PMSI

- Préparation des contrôles de l’Assurance Maladie et de la certification des comptes

- Gestion et veille documentaire

- Collaborations avec les directions de l’établissement (finances, qualité), dans son domaine de compétences

- Participation à des réunions de travail au niveau du service, de l’hôpital, du GHU, et de l’institution

- Assistance à des sessions de formation dans ses domaines d’activités

- Permanence du service, Suppléance dans le service et sur les autres sites

Missions spécifiques :

- Remplacement ponctuel sur les autres sites si besoin

- Missions spécifiques d’intérêts pour le GHU et participation à la certification des établissements (identitovigilance, audit bracelet...)

Particularités du poste :

Poste bi-sites : APR et SPR (principalement à APR physiquement - Déplacement au sein du GHU possible)

Profil recherché

Diplôme requis : Diplôme de Management de l'information médicale
Corps et/ou grade cible : Chargé de mission


Expérience requise :

- Expérience dans le domaine de l'information médicale

Savoir-faire :
- Utiliser les logiciels métiers
- Identifier, analyser des erreurs de gestion (codage...)
- Former et conseiller des interlocuteurs et des correspondants dans son domaine de compétences
- Renseigner les personnes au regard de son métier
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence

Connaissances particulières :

- Connaissances des outils informatiques : bureautique, logiciels métiers
- Analyse des données
- Connaissances du milieu de la santé et des enjeux médico-économiques associés aux prises en charge en secteur hospitalier ou en établissement de santé du secteur sanitaire
- Connaissance terminologie médicale
- Connaissance du droit relatif aux données médicales
- Connaissances à réactualiser régulièrement (réglementations et fonctions évolutives, environnement informatique, terminologie, nomenclatures et classifications médicales)

Qualités professionnelles requises :
- Sens du travail en équipe
- Capacité relationnelle
- Sens de l'organisation et de l'autonomie
- Sens de la rigueur et du travail méthodique
- Dynamisme et motivation
- Discrétion et respect du secret professionnel

Schéma horaire
Jour
Temps de travail
7h30
Horaires de travail
Amplitude horaire du lundi au vendredi : 08h00 - 18h30 en fonction des impératifs du service
Télétravail
Oui
Vos avantages à l'AP-HP

- Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

- Place en crèche selon disponibilités

- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentielsainsi que diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge

- Accès à une offre de formation continue conséquente

- Accès à l’espace détente


Description de l'hôpital
Situé à Paris (16ème arrondissement), l'hôpital Sainte-Périne est spécialisé dans la prise en charge des poly pathologies liées au grand âge tout au long du parcours de soins (consultations, HDJ, équipe mobile externe, gériatrie aigüe, SMR, SLD), avec une unité cognitivo-comportementale et de psychiatrie de la personne âgée. Il dispose d'un service de soins palliatifs-soins de support, d'une unité de soins prolongés complexes, d'un plateau complet de rééducation et d'une équipe d'animation.
Référence de l'offre
2026-19946