Eiffage Génie Civil est présente dans l’ensemble des spécialités du génie civil. Ses équipes interviennent depuis la conception jusqu’à la construction, mais aussi en réparation et en maintenance, et en démolition, sur de nombreux ouvrages en France et à l’international.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.
A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.
La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité.
Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.
VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT
Rejoignez Eiffage Génie Civil – Métal - Route et contribuez à la transformation digitale de notre fonction comptable. Vous serez un acteur clé de la mise en place du nouvel ERP SAP et de l’intégration de l’IA dans nos processus.
Dans un environnement en pleine mutation, nous recherchons un Responsable Comptable pour les entités du siège de la Branche (activités : Route, Génie civil, Métal ; CA : ~9 Mds €, effectifs : 30 000 ; ~300 entités) du Groupe Eiffage.
Poste rattaché au Directeur Comptable de la Branche. Larges autonomie et responsabilités, dans un domaine en pleine mutation, avec un environnement stimulant.
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Supervision de l’élaboration des comptes sociaux et des liasses de consolidation des entités du siège :
• Responsable de la définition des processus comptables
• Suivi des participations financières (entités de la branche infrastructures détenues essentiellement par la société holding)
• Gestion des immobilisations (matériels de laboratoires, constructions et terrains)
• Comptabilité de holding (sociétés transparentes, fusions / acquisitions…)
• Interlocuteur privilégié des relations avec le centre de service partagé Eiffage (CSP s’occupant des aspects fournisseurs, banques, paie et notes de frais)
• Interlocuteur des responsables comptables des filiales en France et à l’étranger concernant les relations avec le siège : facturations intra-groupes, dividendes et opérations capitalistiques.
• Interlocuteur privilégié pour les contrôles des sociétés du siège Infrastructures (fiscaux / URSSAF)
• Etablissement des comptes sociaux, des liasses de consolidation et déclarations fiscales
• Préparation des dossiers de révision des comptes
• Interlocuteur privilégié pour l’audit des comptes annuels et semestriels par les Commissaires aux Comptes
Référent technique de la Branche infrastructures
• Participation à l’animation de la communauté comptable de la Branche
• Support technique aux filiales (Outils et normes)
• Formations
• Mise à jour des sources documentaires
• Support et suivi des contrôles de la branche (fiscaux, URSSAF…)
• Relais et coordination de la branche sur les aspects comptable, fiscal et juridique
Manager de l’équipe Comptabilité du siège
• Encadrement et animation d’une équipe de 6 personnes : fixation des objectifs, formation, gestion des compétences, évaluations annuelles
• Recrutement
Vous aurez l’opportunité de développer les compétences de votre équipe et de contribuer à la construction d'une culture d'excellence opérationnelle.
CE QUE NOUS RECHERCHONS
De formation supérieur en finance (Master/DSCG/MSTCF)
Au minimum 10 ans d’expériences dans le domaine de la finance dont au moins 5 ans avec du management d’équipe, dans un environnement matriciel.
Une forte appétence pour les outils financier et la digitalisation des processus.
Organisation, leadership, rigueur et bon relationnel
Maîtrise du Pack Office (maitrise parfaite d’excel)
Les connaissances sur les solutions ORACLE / People Soft (ERP actuel) et SAP (ERP qui sera mis en place à terme) sont un plus
Maîtrise des normes comptables IFRS et Françaises
CE QUE NOUS PROPOSONS
Poste à temps plein en CDI basé à Vélizy Villacoublay.
Télétravail (6 jours par mois)
Primes diverses (13ème mois, prime vacances)
Actionnariat salarié
CSE
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes
Un entretien RH
Un entretien avec le directeur comptable et le DAF.
Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
A vous d’inventer un avenir à taille humaine.
#EspritDeFamille
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