Manpower LIMOGES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile un Gestionnaire de configuration produite (H/F) Vous êtes responsable du suivi, de la vérification et de la mise à jour des données de configuration appliquées aux kits de production.
À ce titre, vous identifiez les écarts, garantissez la conformité des configurations et coordonnez les actions avec les différents interlocuteurs internes et externes.
Vos missions :
- Suivre et vérifier la configuration appliquée sur le terrain tout au long du processus d'assemblage des kits de production, en comparaison avec la configuration définie dans SAP
- Identifier, analyser et répertorier les écarts de configuration constatés
- Mettre à jour et enregistrer la configuration réelle des kits avant leur livraison
- Reporter sur les bordereaux de configuration l'ensemble des dérogations émises par le service qualité
- Certifier et assurer la traçabilité de la conformité des configurations auprès de partenaires externes
- Assurer un rôle d'interface avec les équipes internes :
- Qualité
- Production
- Supply chain
- Être l'interlocuteur privilégié avec les partenaires externes
- Coordonner, avec les équipes internes et le site de Roanne, la régularisation des configurations :
- kits déjà livrés
- remises à niveau techniques
- incidents qualité
- Participer aux audits de configuration internes et externes
- Remonter les dysfonctionnements au Chef de projet configuration
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils de gestion de configuration
Formation Bac +2 dans un domaine technique ou industriel
Expérience de 5 ans minimum en industrialisation, qualité ou gestion de projet
- Excellente rigueur organisationnelle et sens du détail
- Capacité à structurer et faire évoluer des processus
- Connaissance des outils d'amélioration continue
- Maîtrise du Pack Office
- Bonne maîtrise d'un ERP, idéalement SAP
- Bon relationnel et esprit collaboratif
- Capacité à travailler en transversal avec plusieurs métiers
- Esprit constructif et capacité à accompagner le changement
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Vous aurez l'opportunité de rencontrer nos équipes et de devenir un véritable Talent de l'agence
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable
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