Rattaché(e) au Directeur Régional, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement des directeurs d’établissement.
Vos principales responsabilités :
* Pilotage de l’activité : suivi des indicateurs de performance, conformité réglementaire, audits, accompagnement aux évaluations externes.
* Animation managériale : participation au recrutement, développement des compétences, climat social.
* Stratégie et développement : contribution aux plans d’action régionaux, propositions d’amélioration continue.
* Suivi administratif et financier : gestion budgétaire, supervision des rapports d’activité, respect des procédures.
Conditions :
* Poste itinérant sur les 18 résidences du département.
* Travail transversal avec les directions supports (médicale, RH, commerciale…).
* Statut cadre au forfait.
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